2023.09.07 发布
研发储备生
9-12K 查看薪酬>
  • 杭州
  • 本科
  • 1-3年
  • 2人
  • 性别不限
  • 收藏
订阅该职位
职位描述:
工作内容:
1. 此岗位将此岗位将作为公司管培生重点培养项目;

发展方向:机械研发工程师、电气研发工程师、控制系统开发工程师;

协助电梯结构、电机、控制柜、控制系统的开发和设计。

任职要求:
1.本科及以上学历,机械类、自动化、电子电气等相关专业毕业,毕业2年以内均可;

2.积极阳光,沟通表达能力较好,有明确的职业目标;

3. 学习能力强,做事踏实有责任心。


【我们提供】
1、健全的培养体系:阶段培养周期为1年,分为西奥大学脱产培训阶段+强关联部门轮岗带训。
2、全面保障的福利机制:五险一金,法定节假日,餐补、交通补贴,话补、员工宿舍,年度免费体检,丰富的团队活动,带薪培训。
3、工作地:杭州总部,工作时间:双休。

联系人:周俊良

该职位发布已超过90天,可能已过期!
职位来源:
以上内容仅为企业用户发布的招聘信息
最近更新: 2023.09.07
  • 收藏该职位
温馨提示:

职位订阅

订阅杭州研发最新的职位

已有2+万人订阅该职位,

实时获取最新职位,了解最新的需求动态

杭州研发

¥ 20064 /月

来自最近一年11789份样本数据

最高工资: 1000000 /月

134.4%

杭州地区

平均工资比

194.3%

全国地区

平均工资比

数据源于找工易用户,更新于2024-4-29

公司平均工资,取自该公司更新时间一年内员工发布的工资信息,仅供参考。

  1. 每天最新的职场资讯 就业风向等 找工易 微信小程序

    关注 百度 小程序

    提供招聘风向 就业前景、劳动法规 找工易 百度小程序

    关注 微信 小程序