任职资格：
1、c1/c2本都可以，熟悉本地路况，驾龄满三年优先；
2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全；
3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；
4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强。按照导航接送乘客到目的地。
岗位职责：
1、保证乘客安全；
2、新能源汽车，运营成本低；
3、合规现车充足，保障完善，安心跑车，综合收入随着接单能力的提升会越来越高，优劳多得；
4、车辆由司机自行保管，不需要每天回公司报道，车辆本身质量问题，保养、保险均由公司负责。

技能要求：
报税，office，财务报表
岗位职责：

1、负责管理公司日常财务工作；

2、负责对本部门财务人员的管理、业务、培训和考核；

3、负责年度汇算清缴，各类业务费用加计扣除；

4、配合上级经理制定和完善公司会计核算和财务管理制度；

5、负责与税务、银行、工商、重大客户财务及其他政府部门的沟通协调；

6、负责新公司财务制度的建立，账套的设立等相关事宜。



岗位要求：

1、3年以上会计主管工作经验优先；具有中级会计职称优先考虑；

2、熟悉国家财经法律、法规、规章制度和方针、政策，遵守职业道德；

3、熟悉制造业的财务管理、财务核算、成本控制相关专业知识，熟懂会计法和税法知识；

4、较强的核算中出现的问题的解决能力，思路清晰，考虑问题细致，熟练运用计算机及相关办公应用软件

协调处理好公司与银行、工商、税务等部门的关系，安排完成各项常规审计年检等工作；

5. 善于与人沟通，工作细致，责任感强，有强烈的进取心，具有较好团队协助精神，能承受较大的工作压力，并及时反馈公司的财务数据给上级。

6.协助上级完成临时交办的工作

岗位职责：
r 1、负责规划，搭建，管理跨境电商团队和平台，制定并完善跨境电商部门的销售管理制度与相关工作流程；
r 2、追踪监控并分析公司产品的海外市场行业发展动态和竞争对手市场行为，有针对性的进行市场分析并制定相应营销策略，激励并带领团队实现公司要求的目标；
r 3、及时了解政策的变化更新，整合相关资源，带领跨境电商营销团队，制定销售目标，销售计划，监督并指导团队进行工作，实现高效运作。
r 4、负责跨境电商销售团队业务管理，培训，考核，团队制度建设等各方面工作的安排。
r 5、关注行业，关注时事热点，善于调整团队与日常运营细节，适应新的消费场景。
r 任职要求：
r 1、本科以上学历，熟练掌握英语。性格外向，善于沟通管理；
r 2、5年以上跨境电商销售经验，3年以上带领跨境电商销售管理团队的成功经验；
r 3、深刻了解跨境电商平台的规则与政策，熟悉进出口贸易，熟悉国内各自贸区运作模式，并有实际运营经验。
r 4、熟悉海外商品，理解互联网产品运作和消费者的消费习惯和需求（特别是东北亚五国）；擅长运营策划，风险评估；
r 5、有较强的逻辑思维和数据分析和业务判断能力，能够依据运营、推广效果和产品的数据表现，持续的对产品进行迭代优化；
r 6、思维敏捷，领悟能力强，精力充沛，具有良好的职业操守，敏锐的市场判断力和信息分析能力。
r 7、具有良好团队管理，培训激励和综合协调能力，很强的目标管理能力和执行力，可以带领团队协同完成各项工作及任务指标。