乐山中盛房地产开发有限公司面试
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乐山中盛房地产开发有限公司对职位的要求是:
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项目经理:
岗位职责:
1、全面负责项目全面管理工作,处理项目部日常事务,负责工程的前期施工至项目竣工的各阶段的组织管理工作,对工程的决策、成本、进度、安全、质量全权负责;
2、负责施工组织管理和施工安全及质量,根据施工合同,制定施工项目总体规划;
3、主持并参与制定施工组织设计、重大施工方案、施工计划及安全生产方案等工作;
4、负责参与班组的定价、劳务队伍选择、劳务合同的签订,并落实对内结算工作;
5、落实和管理进入施工现场的人、材、机等各项生产要素,协调好与建设单位、设计单位、监理单位、地方主管部门等各方面关系,及时解决施工中出现的问题;
6、主持并监督各类技术资料、技术文件的收集、整理、编制工作;
7、建立项目核算制度,加强成本管理、预算管理;
8、参加竣工预验收、竣工验收、竣工结算资料的整理与配合工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,建筑、土木、结构类等相关专业,持相关证书;
2、有一级建造师/高级工程师职称者优先;
3、8年以建筑行业现场施工管理经验,3年以上同岗位工作经验;
4、具备对施工项目成本、进度、质量、安全等的整体把控能力;
5、具有较强的组织协调能力、抗压力和项目综合管理能力,有大局意识和团队精神。 -
新媒体运营专员:
工作职责:1、负责公司品牌和产品的网络推广和运营维护;
2、负责公司新媒体渠道(微信、公众号、短视频、抖音等)内容的图文策划、编辑、视频拍摄等;
3、负责公司视频平台的内容输出和方案策划并提供产品各类短视频的内容线上计划表;
4、负责日常选题、更新,阶段性进行运营策略优化,持续提升账号的粉丝基数和互动效果;
5、负责平台数据的整理和分析,挖掘和竞品分析利用数据,定期形成数据报告,制定调整对应流量获取策略。
任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销、广告学等相关专业优;
2、1年以上短视频运营、策划经验熟悉或了解各类短视频平台者优先;
3、熟悉抖音、小红书等社交媒体的操作及运营方式;
4、责任心强,富有想象力和激情,思维活跃,具有良好的理解能力和团队精神;
5、善于捕捉并快速响应社会、行业热点事件及话题,对网络敏感度高,有创新意识和挑战精神。
6、热爱关注全球社交媒体趋势,有平面设计能力者优先。 -
行政人事主管:
岗位职责:
1、协助上级开展公司企业文化、新员工入职培训及团队氛围建设工作;2、协助上级开展人力资源的六大模块工作,负责薪酬、福利、招聘、培训、绩效等;
3、协助上级完善公司相关管理制度以及工作流程;
4、负责公司招聘工作、办理各类人事流程中相关手续(入职、转正、调动、离职等);
5、协助上级做好公司全年培训计划安排;
6、协助上级起草各相关公文;
7、协助上级跟进落实公司各项规章制度的实施,推进各项人事、行政制度、流程及标准等的监督执行;
8、配合进行其他人力资源及行政管理日常及专项工作;
9、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业;2、5年以上行政人力工作经验,2年以上房地产/建筑行业同岗位工作经验;
3、熟悉人力资源管理、行政管理各板块工作,有较强的理论知识和实操能力;
4、写作能力强,文笔流畅,通晓各类公文写作,能熟练应用各类办公软件;
5、表达能力强,沟通协调能力强,有较强的团队协作能力,有大局观;
6、有敢做敢为的工作热情,雷厉风行的工作作风,踏实肯干的工作态度。 -
去乐山中盛房地产开发有限公司面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;
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*面试职位:*面试难度:*面试时间:
- 2024年
- 2023年
- 2022年
- 2021年
- 1月
- 2月
- 3月
- 4月
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*面试过程:*面试感受:*面试结果:*面试来源:
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