无锡富泽药业有限公司面试
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无锡富泽药业有限公司对职位的要求是:
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行政人事主管:
岗位职责:
1.建立和完善公司管理体系;
2.人员招聘、储备、录用、转正、晋升、调岗、奖惩、离职手续;社保医保报工退工等,考勤统计每月工资核算;
3.负责发布招聘信息、收集筛选简历并安排面试,利用各种有效招聘途径满足部门的招聘需求;维护、拓展招聘渠道,开展有效招聘,并根据各岗位实际情况建立相应的人才库;
4.负责公司绩效考核的建立跟推进,并对各部门绩效考核推进,督促绩效改善落实到位;
5.负责公司团队建设,员工激励,拓展活动,年会策划等;
6.对行政事务费用的控制与把关,办公用品采购,其他行政事务对接。
职位要求:
1.大专及以上学历,人力资源或者心理学专业优先,有3年以上相关岗位工作经验
2.熟悉国家、企业关于合同管理、招聘录用等方面的法律法规及政策;
3.具备较强的沟通能力和团队合作意识,责任心强,工作积极主动、细致认真,抗压能力强
没有制造单位的行政人事经验的,请勿投递 -
药物合成高级主管:
1、制药工程,药物化学,有机合成,化工等相关专业;
2、硕士以上学历,2年以上相关工作经验;
3、对于药物研发有兴趣;
4、善于沟通协调和积极进取;
5、有工艺放大和生产经验者优先考虑。 -
药物制剂研究员:
岗位职责:
职位描述:
1、参与药物制剂处方筛选、工艺研究和优化,并实现向中试和大生产的转化;
2、跟踪制剂技术研究发展趋势以及技术市场动态,进行项目制剂设计、开发和研制工作;
3、完成新药的制剂研究及相关申报资料的整理工作。
岗位要求:
1、药物制剂及相关专业本科及以上学历,两年以上药物制剂研发经验;
2、具有丰富的药物制剂理论与实际工作经验,具备较强的文献检索、处方筛选及工艺设计能力;
3、了解药品注册申报相关法规及流程,具有一定的申报资料编写经验;
4、熟悉生产工艺及工艺验证,能解决生产过程中的工艺问题者优先;;
5、具有良好的团队协作精神,工作积极主动,责任心强。
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去无锡富泽药业有限公司面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;
分享我的面试经验:
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*面试职位:*面试难度:*面试时间:
- 2024年
- 2023年
- 2022年
- 2021年
- 1月
- 2月
- 3月
- 4月
- 5月
- 6月
- 7月
- 8月
- 9月
- 10月
- 11月
- 12月
*面试过程:*面试感受:*面试结果:*面试来源:
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