岗位职责

1、全面负责所属门店的整体运营管理工作，保证门店的日常营运运作顺畅；

2、具有较强的组织管理能力、责任感和团队协作精神，善于培训辅导以及评估员工；

3、具有较强的语言表达能力，善于与顾客沟通，具备处理顾客投诉的方法和技巧；

4、能亲自示范及指导各工作站的训练，并掌握良好的追踪辅导以及考核技巧；

5、制定全店的长期和近期规划以及经营计划，并领导全体员工按计划组织进行实施；

6、制定并管理控制运营成本，使门店的利益***化；

7、定期组织门店的管理组会议及员工会议，对门店的营运情况进行总结和回顾；

8、督导食品卫生、环保、消防、安全等方面的工作，杜绝事故的发生；

9、处理门店的工商、治安、卫生协调工作，随时门店以及品牌的形象；

10、有一定的风险预见性及事态洞察力，能够对运营数据精确分析。

任职资格

1、大专及以上学历,专业不限；

2、1年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；

3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；

4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。

岗位职责

1、产品介绍及演示，了解并挖掘顾客需求；

2、处理顾客提出的咨询，与顾客建立良好的关系；

3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作，填写客户资料，以便及时对顾客进行跟踪购买及服务；

4、履行分配的其他职责，包括但不限于：处理到货、为产品标明价格或者贴标签、进行实际存货检查和进行商品美观陈列；

5、店内的清洁工作及产品的维护保养工作。

任职资格

1、一年以上销售工作经验；

2、性格开朗，善于与人沟通；

3、热爱销售工作；

4、高中或中专以上学历；有茶艺师登记证书的优先录用；

5、能够接受排班，完成在夜间、周末和一些假期的工作。 

岗位职责

1、干净整洁，做事利落，五官端正，举止优雅；

2、具有良好的语言表达能力、沟通协调能力及服务意识；

3、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养；

4、喜欢传统茶文化，对茶知识有一定了解，具有茶艺操作能力；

5、有本行业工作经验、有茶艺师资格证优先；

6、能给客户分享茶文化，茶知识，如何泡茶、品茶，了解客户的需求和喜好，提升服务满意度等