岗位职责：
1、负责住宅小区公共设施的日常维修、计划检修、保养;
2、负责装修的施工监理、配电线路安装等工作;
3、及时巡查,发现问题及时处理;
4、负责内部所有水电工程及电气设备的维护检修工作。
5、对工程维修等物业服务工作的跟进与信息的及时反馈;
6、负责工程团队日常排班和内部人员管理等工作。
任职资格：
1、年龄45周岁以下，高中以上学历；
2、持有电工证，具备高低压/电梯/给排水/弱电/空调等专业知识及现场工作经验；
3、从事物业工作经验3年以上，有高级电工证和本岗位专业证书或物业相关证书者优先。

岗位职责：
1、配合总经理负责物业经营管理工作、开展多种经营及外拓物业服务业务，组织物业部绩效考核评定工作。
2、全面负责物业项目的运营管理服务工作：
3、协调项目各部门的工作；
4、完成上级领导指派的各项任务。

任职要求：
1、有良好的职业素养及品质；
2、管理经验丰富，有较强的决策，指挥，组织能力。
3、40岁以内，性别不限；
4、大专学历，管理类、房地产、物业管理相关专业；
5、三年以上全程独立管理物业项目的从业经验，丰富的物业项目运营管理知识；
4、具经营、管理、培训、策划等综合能力。

1、熟悉有关物业管理及相关的法律、法规和政策以及各类物业管理知识，并能有效运用。
2、负责客服部日常事务安排管理工作，检查督促客服工作质量，提升服务水平；
3、以访谈、回访等多种形式接触业主，了解并满足业主需求，与业主建立良好的关系。
4、对小区物业管理服务工作计划积极提出意见和建议。
5、掌握物业费、租金等缴费情况，及时组织费用催缴工作。
任职要求：
1、35岁以内，性别不限；
2、专科学历，管理类、房地产、物业管理相关专业；
3、三年以上物业客服主任从业经验，丰富的物业项目运营管理知识；
4、有较强的服务意识及良好的态度。