惠州市盛德乐电子有限公司面试
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惠州市盛德乐电子有限公司对职位的要求是:
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研发经理:
该职位所属研发部
研发经理
年龄要求:35-45岁
一、任职要求
1.35-45岁,本科及以上学历,电子工程或或机械制造与自动化专业毕业;
2.五年以上电子产品、塑胶制造企业研发经理以上职位工作经验,;
3.精通电子技术、单片机编程技术或者机械设计制造技术,传感器行业经验;
4.具有研发体系、制度、流程建立相关经验;
5.有较强的逻辑思维能力,有清晰的分析问题和解决问题能力;
6.具有较强的组织、沟通、管理能力,有团队合作精神;
7.具备具风险意识,进取心强,敢于承担责任;
8.能熟练处理海外客户的英文邮件。
二、工作职责
1.负责结构图纸(含2d、3d、包装图纸等)的设计以及dfmea的做成;
2.负责结构打样(含3d打印、手板机械加工);
3.负责结构开模跟进(含dfm分析报告的确认,开模样品确认);
4.负责样机阶段结构组装以及测试,并做好问题点管理以及测试报告;
5.负责分析、解决各阶段(含样机、试产、生产等)的结构设计问题;
6.负责试产物料特性、测试方法、规格参数及其设计余量等的跟进;
7.负责结构图纸以及结构bom的发行;
8.负责结构设计变更发行及结构设计版本管理;
9.负责项目结构部品签样;
10.负责组织小组成员分析、解决项目研发问题;
11.负责技术层面对接供应商;
12.负责部门间项目展开交流、沟通。
三、薪资福利待遇
1.月薪18000-22000;
2.双休;
3.五险一金;
3683 1900-97|170 5436 3845 834.年终奖 -
品证工程师:
该职位所属品质部
1、男女不限,大专以上学历,熟练使用办公自动化,能看懂产品工程图纸,
有英文报告写作能力,电子产品制造企业同等职位二年以上工作经验;
2、会使用常规检验仪器,熟悉四大材料检验规范,会使用msa,cpk等品质工具分析改善,
能制订cp,sip等检验标准;
3、精通供应商品质管理,供应商评比,供应商季度、年度稽核与辅导,能运用8d跟进供应商
分析改善并确认改善的有效性;
4、良好的跨部门沟通协调能力与学习接受能力;
3683 1900-97|170 3374 1622 335、有汽车产品与欧美,日系公司品质管理经验优先 -
平面设计:
该职位所属行政部
1、网页设计、平面设计等相关专业 ;
年龄要求:25-40岁
2、熟练部分设计软件;
3、了解xhtml、javascript,能制作兼容各浏览器的web页面 ;
4、有2-3年网页设计和平面设计相关工作经验 ;
5、熟悉互联网业务知识,网页设计能力较强 ;
6、有良好的审美能力、赋有创新、创意能力;
3683 1900-97|170 3374 1648 177、具备团队合作精神、良好的沟通能力。 -
去惠州市盛德乐电子有限公司面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;
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*面试职位:*面试难度:*面试时间:
- 2024年
- 2023年
- 2022年
- 2021年
- 1月
- 2月
- 3月
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