成都比格莱迪贸易有限公司面试试题是什么?成都比格莱迪贸易有限公司怎么面试的?

成都比格莱迪贸易有限公司

7 .6

成都
贸易
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找工易简历库共有74个童鞋曾在成都比格莱迪贸易有限公司工作过，目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程，如果你知道成都比格莱迪贸易有限公司是怎么面试的，欢迎爆料。

版师助理：
        1、协助板师按时完成样衣打版工作。
        2、协助版师制作样衣，负责解决版型与工艺质量问题；

        3、协助板师确认下单款的面、辅料费用；
生成大货前的放码和麦架，配合生产，为工厂提供尺寸表和麦架等纸样；

        4、协助板师对产前样衣进行审核，并提出修改意见；

        岗位要求：
        1、有品牌服装打版工作经验，懂立体裁剪，熟悉各种面、辅料的特性，及服装制作工艺
        2、熟练进行电脑打版，放码、排唛架；

        4、熟悉女装类版型，对服装工艺和版型处理具有独到的能力；

        5、良好的沟通力及团队合作，工作踏实勤奋、严谨细致、责任心强；

        6、可以承受工作压力，具备良好的工作素质和职业道德，愿意长期稳定地工作，信任老板，工作主动细心，善于沟通；
有较好的付出心态和吃苦耐劳的精神；

        7、对服饰色彩、流行趋势有较强的领悟能力，对时尚较为敏感；
市场拓展经理：
        1、结合公司发展规划以及经营性质的调整方向，评估制定不同类型定位的店铺开设标准；

        2、整合内外关系资源，按照公司既定的市场政策，联络洽谈新客户，签定合同，达成拓展目标；

        3、品牌的推广与维护，制定招商政策，完善市场拓展制度；

        4、指导客户店铺选址，评估审核店铺质量，逐步提升市场网络质量；

        5、跟进收取新加盟客户的保证金、加盟金、装修空间设计及进度；

        岗位要求：
        1、有三年以上品牌服装公司市场拓展岗位工作经验。
        2、具备一定的法律知识，熟悉财务管理，终端管理和广告管理；

        3、具备较强的观察能力、应变能力、公关交际能力；

        4、品格高尚，道德素养好；
服装设计师：
        1、负责研发设计项目的组织实施，执行项目设计的规划、分配工作及规则制定；


        2、负责协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率；


        3、负责每季度的款式图审批；


        4、概念设计方案制作；
同时精准地向相关部门阐述出设计理念；


        5、建立设计部产品规划文档及部门开发过程中的各种规定；


        6、制定产品发展时间表，并控制整个计划的进程；


        7、负责公司内部与生产该系列产品相关的职能部门间的协调工作；


        8、考核部门内部员工的业绩、态度和潜力；


        9、管理设计部门，领导设计团队。

        10、订货会的前期培训与商品知识的培训，为销售更好的服务。
去成都比格莱迪贸易有限公司面试前，请依照以上职位要求做好对照，携带好个人简历以及身份证，毕业证和各类资格证书；

宏信证券有限责任公司

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