山东京博控股集团有限公司面试试题是什么?山东京博控股集团有限公司怎么面试的?

山东京博控股集团有限公司

7 .8

滨州
服务
500-999人
其他性质

双休
社保
正式合同
带薪年假
绩效奖金
定期体检

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找工易简历库共有47个童鞋曾在山东京博控股集团有限公司工作过，目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程，如果你知道山东京博控股集团有限公司是怎么面试的，欢迎爆料。

车间操作工：
1、严格遵守车间各项管理制度，与其他岗位搞好协调配合，平稳操作，认真执行交接班制，按时巡检，发现异常情况及时处理并向上级汇报；
2、严格控制各项工艺指标，不超温、不超压、当生产出现异常时，服从统一指挥；
3、搞好本岗位冬季防冻防凝工作和事故预想工作；
4、认真完成公司、车间下达的各项生产指令，服从班长指挥；
5、按时完成班长交办的各项临时性任务。
聚丙烯内主操-京博聚烯烃：
工作职责：
1、严格遵守车间各项管理制度，与其他岗位搞好协调配合，平稳操作；2、严格控制各项工艺指标，发现异常情况及时处理并向上级汇报；3、开、停工或检修过程中，认真学习本岗操作要点，正常生产时，密切监控本岗关键工艺参数和各仪表运行情况；4、不断学习岗位操作规程，提高操作水平，接受新工艺培训、新技术学习；　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 5、熟悉和了解相关设备使用，优化岗位操作，做好节能降耗工作。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
任职资格：
1、大专及以上学历，材料化工等相关专业；2、有3年以上巴赛尔或st聚丙烯装置生产操作经验，2年以上内操岗位工作经验；3、学习能力强，工作认真，吃苦敬业，执行能力强。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 4、协助班长做好安全生产，有较强的安全意识、环保意识、质量意识，能够处理突发事件和生产异常。
质量经理-京博（海南）新材料：
工作职责：
1、组织公司质量与标准战略制定与部署，建立公司质量管理体系；2、建立原料、产品质量监督机制，完善相关制度流程标准；3、监督检查质量与标准管理体系运行过程，提出改进建议，明确发展方向；4、依据质量管理要求参与公司质量事件的调查与处理；5、负责公司精益生产的策划与监督执行；6、负责公司卓越绩效的推动与监督执行。
任职资格：
1、本科及以上学历，质量管理、化工、分析检测等相关专业；2、具备质量标准管理的基本知识，熟悉相关法律法规及政策；3、具备3年及以上石油化工行业工作管理经验；4、认同并践行企业文化。
去山东京博控股集团有限公司面试前，请依照以上职位要求做好对照，携带好个人简历以及身份证，毕业证和各类资格证书；

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