岗位职责：
一、综合行政工作
1.负责公司会务管理及相关会议接待和服务等工作的办理。
2.办理公司会议的会前准备、会中服务及会后安排等全流程工作。
3.负责根据会议级别、规格和人数制定会议标准，并严格按照相关标准执行会议服务工作。
4.负责做好公司会议室的物资管理、电器日常保养，确保会议随时可用。
5.办理公司及园区行政接待工作，包括日常接待和会议接待等。
6.全面负责公司会议及接待相关的服务保障工作。
7.办理公司接待的整体安排，包括办公区接送、餐饮和住宿安排等。
8.协助园区介绍、讲解及品牌文化的宣讲推广。
9.办理公司办公区、会议室及食堂等区域的卫生环境督导和管理工作。
10.办理部门内部工作计划有关资料的收集和目标跟踪工作。
11.办理公司会议数据、接待数据的统计、整理工作。
二、人事相关工作
1.协助人事做好公司考勤休假统计和考勤跟踪工作。
2.协助人事做好公司绩效考核资料收集、整理和目标跟踪工作。
3.协助人事做好公司员工招聘、内部异动等相关手续办理工作。
4.协助人事做好公司培训需求收集、培训组织和培训效果评估等工作。
5.协助人事做好公司人事档案管理及其他人力资源基础事务性工作。
三、其他工作
1.完成领导交办的其他工作。
任职资格条件：
1.学历：大学本科（含）以上学历；
2.专业：管理学类、经济学类和文学类等相关专业；
3.年龄：35岁以下；
4.工作经验：具有2年及以上综合行政相关工作经验；
5.职称：无要求；
6.知识及能力要求：熟悉会务管理、行政接待方面相关知识，具有较强的语言表达能力、人际交往能力和沟通能力，有较强的亲和力、责任感与敬业精神。能熟练使用用友软件以及windows、word、excel等常用office软件。
其他要求：
为人诚实，工作严谨，原则性强，抗压能力强，有较强的敬业精神及执行能力。