成都建工蓉睿建材有限公司面试
找工易简历库共有98个童鞋曾在成都建工蓉睿建材有限公司 工作过,目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程,如果你知道成都建工蓉睿建材有限公司是怎么面试的,欢迎爆料。
成都建工蓉睿建材有限公司对职位的要求是:
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调度员:
岗位职责:
1、负责与经营部、物资部等部门做好沟通,确保生产组织工作有序进行;
2、合理调度车辆,提高生产效率,降低生产能耗;
3、负责组织设备供应商做好生产设备的日常维护保养清洁卫生;
4、监督操作工、前场工长、铲车驾驶员等与生产相关岗位人员按安全操作规程规范作业;
5、做好当班工作情况记录,做好生产票据管理工作;
6、做好生产过程中不合格产品、设备故障、交通事故等异常或突***况的应急处理工作。
任职条件:
1、原则本科及以上学历,专业不限;
2、工作责任心强,个人素质高,工作主动积极性强,具备较好的沟通协作能力;
3、熟悉预拌混凝土生产全过程;善于协调生产、车辆、现场关系,具备处理生产突***况的经验和能力;
4、具有2年及以上生产调度工作经验;能力突出者,具备同行业工作经验。 -
法务:
岗位职责:
1、负责起草、审查和修改公司各类法律文书及合同;对公司规章制度、实施细则等进行法律审核,审核公司的合同、制订标准合同,并提出法律意见;
2、负责代表公司与公司法律服务机构联系,确保公司法务相关工作落实到位;
3、负责保管、年审或续期公司证件证照;负责统一办理公司法律授权相关工作;
4、负责公司发明专利、实用新型专利、外观设计专利的申请等,处理公司知识产权相关的法务工作;
5、负责代表公司对接上级单位的法律服务部门,确保公司法律事务符合国家相关法律法规,符合上级单位的工作要求;
6、负责监督检查公司及各部门的行为是否符合法律法规要求,及时提出纠正意见和整改要求,并协助整改;
7、负责代表公司处理各类诉讼或非诉讼法律事务,维护公司合法权益;协助处理公司劳动纠纷等相关工作;
8、负责组织开展公司法务工作经验交流会和培训工作,普及法律知识,提高员工的普法意识。
任职条件:
1、大学本科及以上学历,法律及相关专业;
2、通过司法考试,具有律师执业证;
3、三年以上法务或法律工作经验,有国有企业建材行业背景的优先;
4、善于学习、沟通、协调,工作认真、严谨,责任心强。 -
销售员:
1、负责收集、整理、上报市场信息,为公司决策提供依据和参考。
2、负责所辖区域的新客户开发,完成新客户开拓任务。
3、负责收集建设项目信息,跟踪项目进度,参与项目投标,谈判、签署销售合同,完成销售任务。
4、负责邀请重点客户来公司或场站参观考察,做好客户来访接待。
5、根据销售标准合同对新项目的合同进行编写,并提交法务审核。
6、负责收集客户信息,建立完善客户档案。
7、负责拜访客户,维护良好的客户关系。
8、负责了解客户的服务需求,及时沟通和解决对客户投诉,提高客户满意度。
9、根据销售合同和项目进度,及时办理项目的结算和决算工作。
10、根据销售合同和项目进度,负责项目销售回款工作,确保货款及时回收。
任职条件:
1、原则本科及以上学历,可适当放宽条件;
2、市场营销、土木工程、经济、企业管理等相关专业;
3、5年以上相关工作经验,具有国有商混企业销售经验的优先;
4、掌握市场营销相关知识、掌握混凝土相关知识;
5、较强的商务谈判能力、较强的沟通协调能力、较强的计划管理能力。
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去成都建工蓉睿建材有限公司面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;
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*面试职位:*面试难度:*面试时间:
- 2024年
- 2023年
- 2022年
- 2021年
- 1月
- 2月
- 3月
- 4月
- 5月
- 6月
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- 11月
- 12月
*面试过程:*面试感受:*面试结果:*面试来源:
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