建工房产面试
找工易简历库共有15个童鞋曾在建工房产 工作过,目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程,如果你知道建工房产是怎么面试的,欢迎爆料。
建工房产对职位的要求是:
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市场营销部经理:
1、根据公司定位和发展需要,制订与公司营销方向一致的的市场拓展策略及营销策划方案;
并有效执行渠道推广计划及方案。
2、负责管理和培训渠道销售人员,建立专业化的渠道销售团队;
3、通过战略合作、商务合作、资源互换等形式,与各种机构、团体、公司单位、社团组织等建立合作机制,进行客户圈层拓展,推广项目的宣传推广力度和知名度;
4、建立完善的拓展客户维护机制,维护异业机构长期的合作关系,定期保持与客户的沟通和交流;
任职要求
:
1、具有市场营销相关专业全日制本科或继续教育本科及以上学历;
2、具有六年以上房地产营销管理方面专业岗位从业经验;
3、熟悉房地产市场营销的运作全过程,具有编制营销策划方案和营销推广的经验;
4、了解房地产行业销售相关流程和制度,熟悉行业市场政策,了解市场,有较好的市场判断与解读能力;
5、有较好的团队管理能力,具有良好的沟通及策划能力,能适应较强的工作压力。 -
开发配套部副经理:
项目施工管理 建筑工程施工 建设用地资质 建设用地规划 报批报建 项目预售规划 国有土地规划 项目设计管理 职责描述:
1、负责工程项目报批、报建工作;
2、负责项目设计方案送审核、征询工作,并及时向公司有关部门提交各类征询报告;
3、负责土地、用地规划许可证、工程规划许可证、施工许可证的办理工作;
4、负责水、电、煤、电视、电话等配套征询、申请工作,协助完成配套施工的协调及验收工作;
4、协助完成项目面积预测、实测、和预售许可证的办理工作;
5、协助完成项目开工规划验线、竣工测绘和规划验收工作;
6、协助环保、环卫、防雷、消防、档案等政府职能部门验收;
7、协助完成整个项目的竣工验收、备案工作;
8、协助入住许可证办理工作;
9、负责项目前期工作的筹备及协调工作10、协助做好公司部门和项目之间的信息沟通工作;
1
1、完成领导交办的其它任务。
任职要求
:
1、学历及其专业:本科及以上学历,房地产或管理类等相关专业。
2、工作经验要求:8年以上相关专业岗位从业经验,3年以上部门管理经验。
3、专业知识技能:熟悉天津及津南区建设项目规划审批、证照办理以及工程竣工验收流程及技能;
熟悉工程建设管理和房地产开发的相关政策法规。
4、能力素质要求:较强的组织协调能力、良好的公共关系能力、说服能力、全局意识、服务意识、工作严谨。
5、其他方面要求:工程类、管理类等相关专业中级职称或相应的职业资格证书。 -
案场主管:
职责描述:1.负责制定案场物业服务方案,编制各岗位职责及操作指引,负责人员招聘和培训;
2.负责定期与营销部门就配合服务标准与质量进行的沟通,持续提升展示性物业服务品质,配合地产营销相关活动的组织及协调工作;
3.负责带领案场员工按照服务标准完成案场的接待、服务展示等工作;
4.负责案场固定资产的维护,处理案场投诉和突发事件,是案场安全责任的重要负责人。
任职要求
:1.大专及以上学历,25-35周岁之间;
2.品质感佳,有良好的客服意识,沟通及协调能力,责任心强,有团队管理经验;
3.熟悉营销中心物业各岗位的工作流程及服务标准;
4.熟悉安保、保洁、接待等业务,可独立做培训。 -
去建工房产面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;
分享我的面试经验:
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*面试职位:*面试难度:*面试时间:
- 2024年
- 2023年
- 2022年
- 2021年
- 1月
- 2月
- 3月
- 4月
- 5月
- 6月
- 7月
- 8月
- 9月
- 10月
- 11月
- 12月
*面试过程:*面试感受:*面试结果:*面试来源:
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