云南荣德行房地产营销策划有限公司面试
找工易简历库共有3个童鞋曾在云南荣德行房地产营销策划有限公司 工作过,目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程,如果你知道云南荣德行房地产营销策划有限公司是怎么面试的,欢迎爆料。
云南荣德行房地产营销策划有限公司对职位的要求是:
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渠道专员:
工作内容:
1.负责分销商的拓展及维护;
2. 促进分销商对公司的了解、认同,保持紧密的合作关系;
3.协助分销商对代理的项目进行宣传、销售指导,发布分销政策、项目介绍,以及其他优惠政策;
4.负责与分销商的合同签订,合同管理,保证双方的合作;
5.负责分销商与案场销售的衔接工作;
6.跟踪所负责分销商的结佣情况,协助分销商与开发商根据合同约定进行结佣,保证分销商的基本利益。
任职要求:
1.半年以上的房地产销售或分销渠道工作经验;
2.对房地产行业感兴趣,熟悉房地产知识;
3.有较强的沟通能力及服务意识;
4.具备开拓精神及敬业精神,工作态度积极、踏实肯干!
公司对于优秀的应届毕业生,任职条件可适当放宽,将给予重点培养晋升!公司还免费提供住宿! -
新媒体策划专员:
岗位职责
1、公司各类新媒体平台(微信、抖音、小红书、快手等)平台内容(文案、图片、视频)的采集;
2、采集内容素材的编辑,剪辑工作;
3、公司新媒体账号的运营,直播运营;
4、内容及活动策划,通过新媒体平台进行公司业务的推广:
5、公司安排的其他工作:
岗位要求:
1、有自我驱动力,对自己有目标、有要求,自学能力强;
2、有创新能力,能够策划创新活动及提供创意;
了、积极乐观,有正能量,对新媒体行业感兴趣;
4、有领导力、执行能力强,在学校、社团或班级担任干部者优先考虑。 -
主播:
岗位职责
1、在抖音平台直播中担任带货主播,挖掘产品的卖点亮点,整理直播话术,直播中负责商品的解说,活跃直播问氛围,保持直播间热度,最终产生销售转化;
2、每场直播结束后,及时与直播运营进行复盘,优化直播方向;
3、参与日常直播账号内容的拍摄发布,直播账号的粉丝互动,话题制造等;
4、参与视频选题,配合项目组制定拍摄方案,并高质量完成拍摄任务。
-、岗位要求
1
***,有个人人设设定,性格开朗活泼,有一定的亲和力,擅长与人沟通交流,洞察力强;
2、吃苦耐劳,抗压能力强,有责任心,团队配合度高,富有创新精神和工作激情;
3、有房地产直播带货经验和网络销售能力,了解房地产政策,熟悉直播流程,能调动粉丝情绪,增加粉丝粘性;思维敏捷,灵活应对直播间各类状况;
4、积极配合公司编导团队提供的短视频素材的拍摄和公司直播活动安排;
薪资:5000+上不封顶 -
去云南荣德行房地产营销策划有限公司面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;
分享我的面试经验:
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*面试职位:*面试难度:*面试时间:
- 2024年
- 2023年
- 2022年
- 2021年
- 1月
- 2月
- 3月
- 4月
- 5月
- 6月
- 7月
- 8月
- 9月
- 10月
- 11月
- 12月
*面试过程:*面试感受:*面试结果:*面试来源:
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