岗位职责1、负责公司商业资产招租、运营。
2、负责日常商户合同签订、租金催缴及业务沟通。
3、负责周边商铺租金情况调研，定期形成租金调研方案。
4、负责公司现有商户资源维系及各部门工作沟通。 任职要求 1、熟悉招商工作，能够独立进行商户洽谈及相关工作推进 ；
2、具备一定商户资源，能够独立展开商户拓展工作；
3、能够进行相关商业市场调研，出具招租方案；
4、配合部门经理完成部门事务性工作。

岗位职责 1、制定公司发展战略，组织制定公司年度经营计划和预算方案。 2、负责公司工程的成本核算、过程控制、竣工结算。 3、做好经营方面的工作。经营业务问题的决策，制定经营部门的工作计划，按任务的大小权限审核、审批工作计划，并检查执行情况，及时处理影响计划实施的问题。 3、负责保证与建设方、劳务分包单位签约的合理性、风险性、利润率。 4、参与项目各项招投标工作，审核各投标报价合理性，为定标提供参考意见。 5、负责工程成本定期分析工作,进行市场调查，对公司的经营情况进行指导、平衡、协调，并提出相应的改进措施和意见。 6、积极与业主、设计、审计、监理和劳务分包单位的沟通协调,组织工程索赔和反索赔。 7、做好公司项目的谈判、论证方案，出具意见，作好审定、提供经济数据等工作。 8、对接统计局、住建局完成数据上报平台维护。 9、监督农民工工资发放到位，协助负责人处理农民工纠纷等问题；
任职要求 1、工程造价、建筑经济或经济管理类相关专业，大专及以上学历，年龄在45岁以内；
2、有一级造价师证或副高级工程师或经济师或从事经营管理领导岗5年及以上，10年以上管理工作经验；

1、负责项目成本管理工作；

2、对咨询输出业务进行复核检查；

3、完成项目目标成本编制及动态成本数据夯实；