联创电缆
2.6W
  • 吉安
  • 电线/电缆
  • 100-499人
  • 上市公司
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  • 包吃
  • 带薪年假
  • 年终分红
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联创电缆面试

找工易简历库共有29个童鞋曾在联创电缆 工作过,目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程,如果你知道江西联创电缆科技股份有限公司是怎么面试的,欢迎爆料。

联创电缆对职位的要求是:

  • 外贸业务员(外贸销售):
    岗位要求:
    1、本科以上学历,英语、国际贸易、市场营销、电子商务等相关专业,英语要求4级以上;

    2、具备客户开发能力,良好的沟通协调能力与团队精神,业务推动能力强,能承受一定的工作压力;

    3、具有强烈的创新精神、主动的客户服务意识、良好的团队意识;

    4、善于沟通、表达能力强、性格开朗、有进取心;

    岗位职责:
    1、负责海外销售区域的产品销售工作;

    2、负责海外销售区域的市场开拓、维护客户关系;

    3、领导交办的其他工作。
  • 采购主管:
    1、制定和实施采购制度、流程;

    2、供应商开发与管理;

    3、制定采购计划、采购预算;

    4、采购商务谈判、沟通;
    拟定采购相关协议;
    高效完成采购任务;

    5、做好物料消耗分析,降低资金占用,提高存货周转率;

    6、掌握市场材料价格变动信息,市场供求信息。

    岗位要求:

    1、本科以上学历,经验丰富可以大专学历;
    供应链管理、企业管理、经济类等专业
    2、有大宗商品(铜等)期货采购背景优先;
    电子电器类制造行业;
    3年以上采购团队主管经验
    3、熟悉常用办公软件;
    熟悉生产计划和原材料采购;
    熟悉供应商评估、考核;
    熟悉采购相关质量管理体系;
    熟悉运用erp。
    4、具备良好的组织、谈判、协调能力、计划管理的能力,对问题分析、判断及解决问题的能力;
    具有良好的职业道德素质。
  • 品质主管:
    一、岗位职责:
    1、负责公司质管部体系工作的全面组织、开展;

    2、负责质管部建设和优化,人员团队建设、优化,团队日常管理;

    3、负责公司质量管理体系的建立,质管部体系、制度、流程、表单建立、完善,体系的推行,推行过程相关事项的监督、协调、落实;

    3、负责宣导公司质量方针、目标,主导公司质量安全体系的认证、推行工作;

    4、负责公司各环节质量监控、保障公司原材料、成品质量,做好各类产品安全的保障工作;

    5、领导交代的其它工作事项。
    二、任职要求:
    1、本科及以上学历,五年以上电缆生产企业品管任职经历,两年以上品管主管以上工作经历;

    2、熟练掌握电缆行业品质控制全过程;

    3、熟悉电缆行业生产管理流程与质量管理特点;

    4、熟练掌握电缆行业的质量体系、熟悉质量管理法律法规及电缆行业质量标准;

    5、较强的沟通和协调能力,较强的团队领导力及团队协作精神,原则性、执行力强。
  • 去江西联创电缆科技股份有限公司面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;

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  • *面试职位:
    *面试难度:
    *面试时间:
    • 2024年
    • 2023年
    • 2022年
    • 2021年
    • 1月
    • 2月
    • 3月
    • 4月
    • 5月
    • 6月
    • 7月
    • 8月
    • 9月
    • 10月
    • 11月
    • 12月
    *面试过程:
    *面试感受:
    *面试结果:
    *面试来源:

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