工作内容：
1.公司提供精准资源，通过电话的形式与客户沟通，了解客户实际需求和目前状况，合适的金融贷款产品
2.根据业绩目标，定期做客户回访，跟进客户，主动积极的为客户提供各类金融信息。
3、学习新业务流程提高业务能力。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、有电销或销售经验优先;
3、思维敏捷，具有良好的沟通能力及沟通技巧;
4、有良好的学习能力和适应能力、服务意识，性格开朗；
5、爱岗敬业、品行端正、能遵守国家法律法规及单位规章制度，无不良行为记录。
工作时间：
上午9：00-12：00 下午14：00-18：30，午休两小时，周末双休，享受国家法定节假日。
薪资及福利
固定部分：无责底薪4k-5k+18%-50%提成+假日旅游+生日福利；
浮动部分：奖金（超高噢~）+年终奖金+日激励+周激励；
福利部分：五险+过节福利+下午茶；
综合年薪税前10万起步。
培训体系：
入职培训：专业hr培训，主要以团队建设、薪酬福利、人事制度、职业发展为主
在岗培训：提供所从事的岗位的专业技能培训，分为线下理论知识学习和线上跟岗实践
管理进阶培训：根据员工的不同阶段和不同层级提供相应的管理技能培训

求职者你好
【工作内容】
1、客户资源：公司提供高质量客户资源，无需员工自己找资源；
2、工作方式：员工可以根据公司给的资料信息，通过微信或电话与客户进行有效沟通，了解客户的需求，邀约到访。
【任职要求】
1、年龄在20-35岁以内，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、对工作有较高的热情；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、有敏镜的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有销售工作经验者优先；
【薪资福利】
1、工作环舒适优越，无需外出日晒雨淋办业务；公司中央空调（冬暖夏凉），微波炉、冰箱、饮水机齐全，很适合年轻人办公。
2、薪资构成：底薪4k-5k+高提成（12%——50%）+奖金 备注：奖金（每天内部签单奖、周任务奖、月激励奖，分公司和总公司特别嘉奖，高额现金奖等。）
3、员工平均薪资范围：8k-20k/月，月薪轻松过万、上不封顶
4、阶梯式培训：为职员提供一对一带薪岗前专业培训、岗位衔接培训，邀约/销售技巧及管理能力等系统专业培训，不定期组织和参加大型团体授课和专业业务能力培训等等；
5、公司会不定期组织丰富多彩的员工集体活动 （如聚餐、国内外免费旅行、户外拓展、培训等），增进职员情感；
上班时间：上午9：00-12：00 下午14：00-18：30，午休两小时，享受国家法定节假日
公司属于快速发展时期，真诚欢迎有能力的你，加入我们，让我们携手创造更美好的明天！