湖北民发世际大酒店

7 .3

  • 襄樊
  • 酒店
  • 1000-4999人
  • 做五休二
  • 年终奖金
  • 带薪年假
  • 节日福利
  • 高温补贴
  • 专业培训
  • 赞同

湖北民发世际大酒店 面试

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湖北民发世际大酒店 对职位的要求是:

  • 安保员:

    1、 负责参加班前班后会,接受仪容仪表检查,服从上级工作安排,确保工作质量。

    2、 负责做好交接班,岗位卫生整理工作,确保岗位安全无遗漏,卫生干净整洁。

    3、 负责坚守维持员工通道秩序,监督员工上下班打卡等,确保岗位安全正常。

    4、 负责监督酒店员工按照规定的行走路线出入酒店,确保酒店物资安全。

    5、 负责员工离店,查包放行。对拒绝查包者,及时上报部门领导处理,确保酒店物资安全。

    6、 负责来访人员到酒店应聘、办理业务,按员工通道来访人员接待操作执行,确保安全有序。

    7、 负责员工通道门前消防通道畅通,管理各类车辆的停放,确保畅通安全有序。

    8、严格落实执行酒店布场管理的相关制度,监督布展人员的进出时间和路线,及时通知巡逻岗位跟进布场物品的搬运,确保酒店物资设备安全。

    9、负责岗位卫生,爱护公司物业财产,确保整洁、安全。

    10、负责停车场交通治安秩序,做好防火、防盗、防破坏等工作,确保物业设施、车辆安全、有序。

    11、负责进出停车场车辆的检查登记工作,发现车辆受损、门窗未关等情况时应及时提醒客人,并做好汇报登记。

    12、负责配合和协助做好停车场清洁工作,并注意停车场的各类设施设备安全,确保地面干净,设备完好有效。

    13、负责停车场内所有车道交通畅通,收费岗亭车辆进出有序,确保停车场无堵塞,收银人员及财产安全。

    14、负责停车场收费岗亭车辆进出服务,确保客人准确付费。(夜班)

    15、负责了解当班前有无重要及vip客人,以便按照酒店vip接待流程做好相关准备,确保接待顺利、安全高效。

    16、负责维护好大堂秩序,确保酒店、公寓正常运行。

    17、负责观察进出大堂客人的动向,对于衣衫不整、行为举止异常等人员应及时干涉及制止,发现异常问题及时处理,确保酒店正门安全有序。

  • IT经理(民发世际酒店):

    1、 负责酒店it部日常管理工作。
    2、 负责传达总经理室各项工作指令及跨部门需要协调工作。
    3、 负责酒店各弱电机房安全、高效运行,提供技术指导。
    4、 负责签订弱电各分项特种设备年度维保协议,确保设备在维保期内安全运行。
    5、 负责酒店核心网络系统、程控电话系统、数字监控系统、会议音响系统、背景音乐系统、卫星电视系统等安全运行和维护、保养督导工作。
    6、 负责审定外包弱电工程技术资质、方案、造价、工程施工的监督管理,协调验收及结算工作。
    7、 负责弱电系统耗材申购及储备管控,检查并验收供应商的供货质量,做好成本控制工作。
    8、 负责酒店各类大型会议、vip重要客户接待的,弱电设施设备的全面检查工作,确保设施设备高效运转,保障接待顺利进行。
    9、 负责酒店各类收银系统,财务核算系统安全、稳定运行。
    10、负责检查弱电班组各项维保任务,按计划时间,保质保量完成计划维保任务。
    11、负责拟定酒店微信平台全年经营预算,及年终总结。
    12、负责拟定酒店微信平台全年线上营销方案,配合酒店营销部全年线下营销方案同时推广。
    13、负责跟进酒店微信公众平台阶段性推广计划,持续关注微粉及会员注册情况,及时更新活动主题及内容,建设微信线上营销的商业流程体系。
    14、负责酒店品牌ip线上推广,提升品牌ip曝光度。
    15、负责各类呈批文件移交至相关部门,确保文件可追朔。
    17、制订机房核心设施设备突发故障的应急措施。
    18、核心设施设备档案资料整理、汇总、存档,定期更新。
    19、定时检查弱电负责区域设备的运行情况,不定时抽查巡视记录,分析设备运行参数,发现问题立即组织整改与调整。
    20、制订员工全年培训内容,课件的开发整理。

  • 宾客关系主任:

    1、负责早餐同步退房服务,准确为客人提供离店结账服务。(早班)

    2、充分了解当日到店会员、vip、长住客及其他特殊要求客人的情况、会议和团队的情况,准确为客人提供相关信息。

    3、负责会员和vip接待准备工作,确保为客人提供安全、有效的设施和设备,整洁、卫生的房间。

    4、负责会员和vip《贵宾用品申请单》、《特殊要求通知单》的签批工作,确保按等级礼遇为客人布置房间。

    5、负责vip接待工作,准确为客人提供房间升级服务、办理入住服务。

    6、负责行政酒廊提供下午茶服务,确保客人享受酒店的增值服务。(中班)

    7、负责拨打回访电话、各营业区域收集宾客意见、回复网络评价,准确记录宾客意见,汇总所有宾客意见,将一些特殊的、普遍性的及重要的意见及时汇报上级。

    8、负责引领服务,确保将客人引领至指定区域,并为客人介绍相关营业区域。

    9、负责带客上房服务,准确为客人介绍房内设施设备、酒店营业场所信息。

    10、负责引领客人参观酒店及客房服务,准确为客人介绍相关设施。

    11、负责维护大堂秩序,确保大堂井然有序。

    12、充分了解客人的行李寄存、物品转交工作,准确为客人办理寄存、转交手续。

    13、负责商务中心服务,准确为客人提供打印、复印、扫描、文字处理、传真、互联网服务。

    14、负责宾客关系维护,确保客人满意地离开酒店。

    15、负责收集、汇总所有客户的个性化需求,确保所有需求正确录入前台系统。

    16、负责《activity report》、《宾客意见统计表》的制作。

    17、负责宾客意见分析会ppt的制作。

    18、负责会员客户的开发与维护工作。

    19、负责酒店各营业区域的小型投诉处理,准确为客人提供解决方案,并及时跟进。

    20、负责vv/va级客人或酒店指定特殊客人的贴身管家服务。

  • 去湖北民发世际大酒店 面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;

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    • 2024年
    • 2023年
    • 2022年
    • 2021年
    • 1月
    • 2月
    • 3月
    • 4月
    • 5月
    • 6月
    • 7月
    • 8月
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    • 10月
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    • 12月
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