慧盾安全面试
找工易简历库共有56个童鞋曾在慧盾安全 工作过,目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程,如果你知道慧盾安全是怎么面试的,欢迎爆料。
慧盾安全对职位的要求是:
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高级产品行销经理:
岗位职责:
1、独立拜访中基层客户,售前技术交流,与客户建立良好的信任关系。
2、能够具备大区中层客户对话能力,获取业务需求和痛点,并成功转化为慧盾安全解决方案需求,影响客户的规划和预算。
3、对于区域重点项目,制定针对性的招投标方案,招投标参数,保证招投标环节成功。
4、对于区域重点项目,能够指导区域技术输出差异化测试方案,在准入测试、比拼测试、客户/伙伴的对接或集成测试等取得成功。
5、负责售前文档的编写,如项目方案,体系文件等;
6、负责在区域级展会、区域级重要会议或技术沙龙上进行主题演讲,融入行业圈子,增强公司影响力。
7、负责行业内针对信息安全的要求进行深入调研、挖掘、梳理等工作;
8、负责收集分析行业的市场信息及竞争对手信息,对公司现有行业解决方案进行完善优化,或者创造性输出新的行业场景解决方案;
负责对区域级行销推广材料的编写、推广落地,并对样板推广经验总结分享;
任职要求:
1、本科及以上学历,通信、计算机、电子、安全等相关技术专业优先;
2、具备ccie、hcie网络工程师或者云计算工程师acp等证书者优先;
3、5年以上安全或安防、大数据领域、云计算领域、网络售前或者项目经验,在信息安全厂商、系统集成商、网络厂商、视频监控厂商、大数据厂商有过从业经验优先;
4、熟悉行业安全标准、政策,大型网络公司、安全公司、云计算公司、系统集成公司的从业者优先;
5、熟悉行业招投标流程和运作模式,能够独立完成项目招投标设计,提供招标参数、打分参考以及对应的应答;
6、熟悉主流安全技术和流行安全产品的应用部署方案;
7、需要经常出差。
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交付服务总监:
工作职责
1、负责制定项目交付工作计划,组织安排交付任务、检查督促交付进度;
2、带领交付团队,按时完成公司下达的交付任务,对项目的最终结果负责,即质量、进度和成本满足预期;
3、负责本部门员工之间或本部门与其他部门之间工作的协调;
4、负责制定交付团队工作流程、协调及处理重大客户投诉,使其不断追求更高客户满意度;
5、通过精益管理、评价和保障服务运营体系执行结果,推动部门、团队的服务效果和效率的持续改善,实现高品质服务质量;
6、负责落实搭建服务业务模块,
7、服务合作伙伴管理,建立覆盖全国性的服务合作伙伴体系。
任职要求
1、5年及以上服务行业交付经验,具有任意以下的服务经验(服务销售、项目管理、专业服务、渠道服务);
2、3年以上项目管理经验,大项目交付、维护业务、渠道服务经验优先;
3、具有安防行业背景、熟悉网络安全、数据安全的优先;
4、深厚的计算机功底,熟悉linux操作、网络知识等;;
5、备良好的沟通能力,能与各层面人员沟通,优秀的协调能力强,能有效协调各种资源;
6、具有良好的服务意识、职业素养,具备项目掌控能力,良好的团队合作意识。
7、较强的团队精神和组织管理能力,善于跨部门组织沟通和协调资源;有创业创新精神,愿意与公司共同成长。
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系统测试工程师:
岗位职责:
1、负责产品总体测试策略分析设计
2、负责产品核心特性测试方案设计(包括但不限于性能、可靠性、兼容性、可维护性、安全性)
3、负责产品可测试性技术的攻关
4、负责测试问题逆向改进分析
5、负责产品测试质量标准的制定
6、承担测试设计能力培养工作
7、为团队引入新的测试技术和工具,指导团队工作,提高团队整体测试效率和测试质量
任职要求:
1、熟悉测试活动及测试设计理论和方法
2、具备产品级测试策略分析设计经验
3、具备系统级性能或可靠性测试设计经验
4、具备产品可测试性技术分析及设计落地经验
5、掌握持续改进理论和方法,具备产品级测试问题分析改进经验
6、最近3~5年一直从事测试设计工作
7、具备良好的团队合作能力
8、具备本科及以上学历
9、具备安全/安防/大数据项目测试经验者优先
10、热爱测试工作,能承担工作压力并具有高度的责任心
职位福利:五险一金、通讯补助、带薪年假、弹性工作、补充医疗保险、定期体检、节日福利、定期团建
职位亮点:创业公司、弹性工作、成长空间大
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去慧盾安全面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;
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*面试职位:*面试难度:*面试时间:
- 2024年
- 2023年
- 2022年
- 2021年
- 1月
- 2月
- 3月
- 4月
- 5月
- 6月
- 7月
- 8月
- 9月
- 10月
- 11月
- 12月
*面试过程:*面试感受:*面试结果:*面试来源:
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