浦项(苏州)汽车配件制造有限公司面试
找工易简历库共有95个童鞋曾在浦项(苏州)汽车配件制造有限公司 工作过,目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程,如果你知道浦项(苏州)汽车配件制造有限公司是怎么面试的,欢迎爆料。
浦项(苏州)汽车配件制造有限公司对职位的要求是:
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人事专员:
工作内容:
1、招聘
2、负责考勤管理,人事表彰,人事奖惩等管理工作;
3、临时工&派遣工出勤统计管理工作;
4、对接政府相关工作
5、其他人事日常工作;
任职资格:
1、3年以上人事岗位工作经验,***统招本科或高等教育自学考试本科及以上学历;韩语听说读写流利;
2、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强;
3、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件;
4、吃苦耐劳,工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;
5、有强烈的责任感和敬业精神,公平公正、做事严谨,能承受较大的工作压力; -
生产操作工:
年龄35岁以下,从事过汽车行业生产工作经验者优先;
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品质担当:
1.3年以上汽车行业品质经验,熟悉itat16949/vda6.3,熟悉冲压流程或钢铁方面知识,有客户服务经历,会写8d报告,良好的沟通协调能力
2.办公软件操作熟练,对iatf16949四大工具运用熟练,懂图纸,会写8d报告
3.生产现场工艺质量管控.客户投诉应对及改善方案
4.大专及以上学历,25-38岁 -
去浦项(苏州)汽车配件制造有限公司面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;
分享我的面试经验:
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*面试职位:*面试难度:*面试时间:
- 2024年
- 2023年
- 2022年
- 2021年
- 1月
- 2月
- 3月
- 4月
- 5月
- 6月
- 7月
- 8月
- 9月
- 10月
- 11月
- 12月
*面试过程:*面试感受:*面试结果:*面试来源:
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