岗位要求；
1、店铺商品的整体规划统筹；
2、活动商品的跟进和补充；
3、店铺装修页面的修改；
4、官方活动的跟进策划；
5、协调仓库进行库存管理，保证销售及时发货
任职资格：
1、店铺商品的整体规划统筹；
2、活动商品的跟进和补充；
3、店铺装修页面的修改；
4、官方活动的跟进策划；
5、协调仓库进行库存管理，保证销售及时发货

任职资格：
1.跟踪平台的日常销售，货品上市后，根据商品生命周期，对货品销售数据进行分析，进行首补单下单；
2.跟踪供应链的回货时间。
岗位要求：
1.本科及以上学历，数学、统计学相关专业；
2.有数据分析的能力；
3.会使用办公软件，思路清晰，抗压能力强。

岗位职责：
1.物流进销存统计、材料采购成本分析；
2.安排发货、跟踪货物订单情况；
3.协助做好统计分析工作；
4.熟练掌握wms系统，结合业务形态，做好系统优化
5.订单波次管理，能够结合系统，订单结构跑出优质波次
任职要求：
1.大专及以上学历；
2.物流、财会、统计、计算机相关专业；
3.认真、细心、勤奋，工作积极主动，善于沟通学习，能吃苦，适应能力强；
4.好学上进，具备良好的领悟能力，团队意识强；
5.原则性强、执行力强。
6.逻辑思维能力强
学习机会：
1.公司提供完善的入职培训和在职培训;
2.公司提供轮岗实习机会，在业务、储运、物流、等各个岗位实习，帮助成长为综合性管理人才。
发展方向：
1.物流管理类— 物流主管、物流经理；
2.财务管理类— 下属企业总账会计；
3.业务管理类— 运营专员、运营主管。