苏州新建元和融科技有限公司面试
找工易简历库共有66个童鞋曾在苏州新建元和融科技有限公司 工作过,目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程,如果你知道苏州新建元和融科技有限公司是怎么面试的,欢迎爆料。
苏州新建元和融科技有限公司对职位的要求是:
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前端高级工程师:
职位描述:
1.负责网页pc端和移动端(h5、安卓、ios、小程序)研发工作,完整实施过前端项目;
2.负责大前端技术框架建设,关注性能指标,持续优化提升;
3.为团队引入创新的技术、创新的解决方案,用创新的思路解决问题。
岗位要求:
1.2年及以上开发工作经验,完整实施过前端项目;
2.精通html5/css3/es6,至少精通一种主流框架(vue/react等);
3.熟悉http;深入了解浏览器原理;熟悉tcp/ip协议的为佳;
4.具备web性能优化, 有性能优化实践经验;
5.熟练掌握uniapp移动端多端兼容小程序应用开发;
6.具备工程化的前端思维,面向对象设计思想,有前端架构设计、性能优化、组件化和模块化方面的实践经验,有系统重构的能力;
7.具有较强的沟通能力与团队合作精神;具有较的解决问题和学习能力;能适应项目快速节奏。 -
JAVA初级工程师:
职位描述:
1.根据任务安排完成中小/中大型项目模块核心代码的编写,确保能够按计划要求,高质量的交付;
2.对技术有较强的钻研及学习精神,了解开源技术、现有系统技术等相关技术原理,出现问题时能够通过较强的技术手段较好的解决问题。
岗位要求:
1.java基础扎实,理解io、多线程、集合等基础框架;对jvm原理有一定的了解;
2.1年及以上使用java开发经验,对于用过的开源框架,能了解到它的原理和机制;对springboot等开源框架熟悉;
3.熟悉各种中间件的使用;
4.了解多线程的设计与编码及性能调优;
5.掌握linux 操作系统和大型数据库(mysql等);
6.有数据开放平台接口封装开发经验优先;
7.希望你对互联网或j2ee应用开发的最新潮流有关注,喜欢去看及尝试最新的技术,追求编写优雅的代码。 -
客服主管:
职位要求:
1.组建并培训客服中心团队,制定有效考核及激励机制,确保客服中小人员提供高质量的客户服务水准;
2.制定应急应对机制,同时做好跨部门协调;
3.培训中心人员,利用客户服务和销售技巧,抓住并优化每个客户联系的机会,向客户介绍公司的产品和服务,创造新的营销机会;
4.解决客户投诉和问题,使客户满意,同时监控并跟踪投诉、问题和后续解决方案的必要文档被准确记录、形成知识库;
5.根据公司整体对中心下达的任务,总结部门以往历史数据,制定出有效绩效指标,拆分、执行并跟踪进展;
6.确保中心人员在执行客户请求时,遵守并满足公司合规性和控制标准。
岗位要求:
1.3-5年及以上客服中心/呼叫中心管理工作经验;
2.参与或管理过负责项目(电销+客服);
3.拥有团队培训、团队激励经验;
4.良好的分析能力和沟通能力,出色的逻辑性、理解能力和人际交往能力;
5.能够激励并带动团队积极向上,积极进取;
6.能够接收交错/轮班工作,包括周末和公众假期,以支持客服中心服务运营;
7.客服中心/呼叫中心建设从0-1经验者优先考虑;
8.优秀的抗压能力、积极的心态、工作以目标为导向。
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去苏州新建元和融科技有限公司面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;
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- 2024年
- 2023年
- 2022年
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