劲霸男装股份有限公司面试
找工易简历库共有80个童鞋曾在劲霸男装股份有限公司 工作过,目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程,如果你知道劲霸男装股份有限公司是怎么面试的,欢迎爆料。
劲霸男装股份有限公司对职位的要求是:
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储备店长:
岗位职责:
1、负责店铺营运管理工作;
2、负责店铺人员管理、招聘及业绩达成;
3、负责店铺人员团队培养及提升;
4、负责店铺销售激励及陈列、货品、卫生、安全等工作。
任职要求:
1、1年以上品牌服装店长级别工作经验;
2、终端销售2年以上工作经验;
3、高端品牌工作经验者优先;
福利待遇:
1、带薪年假,购买社保,加班补助;
2、店长级别底薪2800-3400提成丰厚;
3、晋升机会多,平台大;
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采购助理:
职位描述:
1、协助采购人员负责样版间物料收发、库存登记,管理开发物料库存;
2、成衣大货面辅料的发放,跟踪,及时确认成衣厂收到发放的面辅料,拿到成衣厂面辅料签收签字回执;
3、供应商发货和成衣入库以及所有退货的确认跟踪;
4、面辅料开发打样的过程跟踪确认;
5、辅助采购人员做好面辅料色卡;
6、上级安排的其他相关工作。
职位要求:
1、大专及以上学历,25岁以上;
2、两年以上服装辅料采购经验,熟悉辅料采购流程;
3、熟悉各种辅料的价格、质量、生产工艺及流程,有供应商资源,熟悉市场;
4、思维清晰、具备良好的沟通、表达能力、价格谈判能力以及成本意识;
5、为人正直,敬业爱岗,严谨细致,责任心强;
6、熟练使用常用办公软件。 -
设计助理:
职位描述:
一、岗位职责 :
1、结合公司产品定位及产品需求,负责公司产品设计的创新研发;
2、负责协助男装、配饰等产品设计与制作;
3、负责与面辅料供应商及时进行业务沟通;
4、协助设计师公司对大货进行产前确认,跟进生产进度,做好记录存档工作;
5、负责每月完成竞品品牌的市场调研,重点对竞品品牌进行信息采集及整合,关注竞品产品市场动态,定期向主管领导提报市场调研报告;
二、任职要求:
1、本科以上学历,服装设计、服装工程等相关专业毕业;
2、2以上服饰设计工作经验;
3、熟练掌握photoshop、coreldraw、illustrator绘图软件,能独立绘出服装图,有较强的手绘能力;
4、思维敏捷,有独创性,对国内外品牌流行趋势和时尚元素有很强的感悟力和敏锐度,市场意识和现代意识强,对市场色彩潮流有很强的把握能力,对产品设计、流行趋势与市场的有机结合有独到见解;
6、具有较强的独立设计能力,具备时尚品牌产品开发理念;
7、熟悉服装版型和制版工艺及产品开发流程。 -
去劲霸男装股份有限公司面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;
分享我的面试经验:
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*面试职位:*面试难度:*面试时间:
- 2024年
- 2023年
- 2022年
- 2021年
- 1月
- 2月
- 3月
- 4月
- 5月
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- 11月
- 12月
*面试过程:*面试感受:*面试结果:*面试来源:
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