吉林省鑫泰食品调料有限公司面试试题是什么?吉林省鑫泰食品调料有限公司怎么面试的?

吉林省鑫泰食品调料有限公司

8 .0

快速消费品(食品、饮料、化妆品)
100-499人
民营企业

员工旅游
节日福利
五险一金
绩效奖金
双休
社保

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找工易简历库共有62个童鞋曾在吉林省鑫泰食品调料有限公司工作过，目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程，如果你知道吉林省鑫泰食品调料有限公司是怎么面试的，欢迎爆料。

营销经理：
直属上级：总经理
直属下级：销售部、市场部、运营部
【职位描述】
1、负责整个营销中心架构内各部门的整体管理工作
2、负责营销中心全年营销策略和销售目标的制定，并分月、分区、分节点有效组织达成。
3、对市场竞争环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制定纠偏措施，确保销量目标的达成和品牌健康发展。
4、把控公司价格体系，审批各项营销费用与促销决策。
5、定期主持召开公司营销会议，全面准确把握公司的营销运营情况。
6、重点客户的沟通与维护，确保重点客户持续与公司保持紧密合作。
7、协调营销中心与公司各部门的工作衔接
【任职要求】
1、年龄35-50岁之间。
2、主持快速消费品行业整体营销系统工作5年以上工作经验，调味品行业优先。
3、家住长春市优先，可适应阶段性出差。
4、踏实、肯干、有魄力、有担当。
营销中心经理：
【薪资待遇】底薪+绩效工资+补助=20万+ 五险一金
直属上级：总经理
直属下级：销售部、市场部、运营部
【职位描述】
1、负责整个营销中心架构内各部门的整体管理工作
2、负责营销中心全年营销策略和销售目标的制定，并分月、分区、分节点有效组织达成。
3、对市场竞争环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制定纠偏措施，确保销量目标的达成和品牌健康发展。
4、把控公司价格体系，审批各项营销费用与促销决策。
5、定期主持召开公司营销会议，全面准确把握公司的营销运营情况。
6、重点客户的沟通与维护，确保重点客户持续与公司保持紧密合作。
7、协调营销中心与公司各部门的工作衔接
【任职要求】
1、年龄35-50岁之间。
2、主持快速消费品行业整体营销系统工作5年以上工作经验，调味品行业优先。
3、家住长春市优先，可适应阶段性出差。
4、踏实、肯干、有魄力、有担当。
去吉林省鑫泰食品调料有限公司面试前，请依照以上职位要求做好对照，携带好个人简历以及身份证，毕业证和各类资格证书；

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