博济医药面试
我要分享 +共有10条广州博济医药生物技术股份有限公司面试数据
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- 匿名用户 面试了职位: 药品生产/质量管理 2022-07-25
- 面试问题有:01.自我介绍;02.前公司项目情况;03.个人工作经历。两轮,人事是一些常规性的面试,没什么特点。用人部门第二轮,非常喜欢追问你前公司的项目情况,装作很老友的套话,请大家注意了,如果是知道一些前公司内幕的,不要说出去,自己就大条了,当然这几率很低……就是这种公司,通过不断的招人来面试,过去各个公司各研发进展,我其实在回答过程中,一直想不愿意直说,说了很多,大概,什么的词语,最后我说我只知道项目的代号,这特么的,都叫我说出来,他还拿笔记了,这很恶心,可想而知。不过这都是官网的东西,我也不怕说。警告各位,不要被利用了,很多大公司都这样的,如果你觉得自己的竞争力不够,那么,你最好不要说了,浪费时间。你以为你说了什么信息,它会看好你吗,不会,它会一脚踢开你。说到这里,你可能觉得我蠢,事实上,人强你弱,你不展现自己的经验和能力,怎么获取认可,这就是弱肉强食,切记不要被坑……不要做傻子,保护好自己,大公司,不见得多好……。
- 面试难度一般 感觉一般 有机会通过 网络招聘
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- 匿名用户 面试了职位: 临床监查员 2022-06-24
- 面试过程:首先人事面试,然后区域经理面试,都是电话面试,基本问一些问一些个人基本情况,个人临床试验经验,个人未来发展,职业规划,为什么换工作,面试官问的面试题:首先问一些个人基本情况,个人临床试验经验,个人未来发展,职业规划,为什么换工作,做过哪些项目,遇到过哪些问题,是怎么解决的,有没有特别压力大的时候,是怎么解决的
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- 匿名用户 面试了职位: sas programmer 2022-06-23
- 广州天河sasprogrammer面试经验
- 面试过程:网上申请,应届生;第一轮是部门领导的招聘,大概聊了二十分钟,面试官问的比较具体,但是问题不难。第二轮是hr的面试,主要是校园经历和待遇之类的面试官问的面试题:1.对公司情况的了解;2.对临床试验的了解;3.对工作岗位职责和内容的理解;4.在校学习情况,专业情况和英文水平;5.个人的未来职业发展规划;6.认为自己为什么适合这个岗位,自己的优点和缺点等。
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- 匿名用户 面试了职位: 医学专员 2022-06-21
- 广州医学专员面试经验
- 面试过程:1.丁香人才上面看到的招聘2.在丁香人才上面投的简历3.很快就收到了面试邀请,大概2-3天4.先是HR单面,主要问大方向的问题,职业规划,以后工作地点等,大概20分钟5.然后是部门主任面试,会问的很详细,过程大概1个小时,遇上厉害的主任,面试堪比硕士毕业答辩6.最后没有被录取7.面试感受:很难面试官问的面试题:面试的是1期医学专员,单面,先是HR单面,大概20分钟:主要问家庭情况,为什么选择博济,为什么选择广州,为什么选择cro公司,中文自我介绍,职业规划,对岗位职责的理解。后面是部门主任单面,大概1个小时:因为我是药理学硕士应届生,主要询问简历上我在硕士期间的科研经历:1.简单介绍一下你的硕士毕业课题的主要内容2.英语能力3.英语自我介绍4.对临床试验分期的理解5.我简历上写了我实习过cra,所以问为什么不继续做cra6.职业规划
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- 匿名用户 面试了职位: sasprogrammer 2022-02-22
- 广州天河sasprogrammer面试经验
- 面试过程:网上申请,应届生;第一轮是部门领导的招聘,大概聊了二十分钟,面试官问的比较具体,但是问题不难。第二轮是hr的面试,主要是校园经历和待遇之类的面试官问的面试题:1.对公司情况的了解;2.对临床试验的了解;3.对工作岗位职责和内容的理解;4.在校学习情况,专业情况和英文水平;5.个人的未来职业发展规划;6.认为自己为什么适合这个岗位,自己的优点和缺点等。
- 面试难度一般 感觉一般 网络招聘
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- 匿名用户 面试了职位: 助理分析研究员 2022-01-04
- 重庆助理分析研究员面试经验
- 面试过程:首先HR筛选简历后初步问了一下你关于公司的理解,然后分析部门主管进行初面,一周之后,最后研发部负责人进行终面面试官问的面试题:初面时询问仪器操作,液相质谱相关问题终面时自己先简单的自我介绍了一下,然后询问你课题有关情况,针对自己说的然后展开询问
- 有难度,但有机会 感觉一般 面试通过 网络招聘
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- 匿名用户 面试了职位: CRA 2021-11-04
- 面试过程:在校园招聘会时是HR一对一面试,对面试者的基本信息采集及对这行业的了解程度。大概几分钟的样子,当时是问能否立即到岗,由于正在找实习所以答应立即到岗。HR就让我回去等通知。然后是大概过了几天吧,接到电话前往公司面试,当时面试的应届毕业生挺多,然后我们是六个人一起进去,三个面试官,总的来说自我介绍之后让我们各自谈谈对临床试验现状的了解,并抛出几个在实际当中可能会出现的问题,面试者会如何做如何选择的问题。大概面了一个多小时吧。然后面试结束回去等通知,大概一周之后收到电话。确定入职时间。面试官问的面试题:总的来说自我介绍之后让我们各自谈谈对临床试验现状的了解,并抛出几个在实际当中可能会出现的问题,面试者会如何做如何选择的问题。大概面了一个多小时吧。
- 校园招聘
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- 匿名用户 面试了职位: CRA 2021-11-04
- 面试过程:面试过程:请朋友内推,前面就HR简单问了下对行业的了解,后面就是各种关于职业和个人的提问比较容易会打,专业性问题很少,可能因为我是应届生没经验没什么好问的,感觉整个提问都在考察你是不是能抗压和出差,以及性格是否开朗外向善于交流,经常有目的性的把话题往辛苦累这方面引,最后结果是他们公司刚好马上开始校招,要我先申请校招。面试官问的面试题:怎样看待清洁工这个工作?知道哪些同行业的公司?自我介绍对CRA这份职业的认识了解能否适应出差,能否适应医院环境
- 内部推荐
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- 匿名用户 面试了职位: 临床监察员 2021-11-04
- 面试过程:我是在校园宣讲会上得到的面试机会。面试官先介绍了自己的公司和招聘职位后,当场收集简历,并会当场简单随意的问一些小问题,之后会在电话通知到公司总部面试,先和HR面试差不多聊了一个小时,过了一面之后,会叫未来负责你的经理再给你面试一次。主要还是问一些关于临床监查员这个职业的基础概念的问题,最后被录取了。二面的经理一般都很忙,所以面试的时候会特别严肃,雷厉风行,没有HR那么随和,但是只要你气场在hold住就大部分是能过的。面试官问的面试题:1、你对CRA这个职业有什么了解2、你知道临床试验的分期吗3、你有什么职业规划吗4、这个工作需要经常出差,你能接受这样的工作强度吗5、你觉得你和别人的沟通能力怎么样6、除了平时在学校学习本专业的知识以外,你还会学习一些其他的东西吗7、你的英语能力怎么样?
- 校园招聘
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- 匿名用户 面试了职位: 临床监察员 2021-11-04
- 广州临床监察员面试经验
- 面试过程:我是在校园宣讲会上得到的面试机会。面试官先介绍了自己的公司和招聘职位后,当场收集简历,并会当场简单随意的问一些小问题,之后会在电话通知到公司总部面试,先和HR面试差不多聊了一个小时,过了一面之后,会叫未来负责你的经理再给你面试一次。主要还是问一些关于临床监查员这个职业的基础概念的问题,最后被录取了。二面的经理一般都很忙,所以面试的时候会特别严肃,雷厉风行,没有HR那么随和,但是只要你气场在hold住就大部分是能过的。面试官问的面试题:1、你对CRA这个职业有什么了解2、你知道临床试验的分期吗3、你有什么职业规划吗4、这个工作需要经常出差,你能接受这样的工作强度吗5、你觉得你和别人的沟通能力怎么样6、除了平时在学校学习本专业的知识以外,你还会学习一些其他的东西吗7、你的英语能力怎么样?
- 面试困难 感觉很不错 面试通过 校园招聘
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面试难度
- 很简单
- 一般
- 难度一般
- 困难
- 超难
5.0
数据源于找工易用户,更新于2022-02-22
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