广西巴马丽琅饮料有限公司面试试题是什么?广西巴马丽琅饮料有限公司怎么面试的?

广西巴马丽琅饮料有限公司

7 .5

河池
100-499人

双休
社保
正式合同
交通补助
带薪年假
定期体检

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找工易简历库共有66个童鞋曾在广西巴马丽琅饮料有限公司工作过，目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程，如果你知道广西巴马丽琅饮料有限公司是怎么面试的，欢迎爆料。

特通渠道业代（钦州）：

工作内容：
1.完成公司每月渠道建设指标，特通渠道终端售点开发、维护，门店基础动作执行；

2.依公司要求做好线路拜访规划，定时定点维护现有终端售点，做好产品陈列生动化及客情维护；

3.合理规划、执行公司日常各项市场销售、品牌推广活动，确保促销政策、市场推广落实到目标门店；

4.
区域经销经销商/分销商的日常管理，安全库存、层别管理、配送及时性跟踪；

任职要求：
1.35岁以下，有2年及以上快消品行业销售工作经验；

2.性格外向，有亲和力，头脑灵活，沟通能力强，有极强的业务拓展能力及沟通谈判技巧；

3.过往工作经历有特通渠道开发经验，有特通客户资源尤佳，熟悉酒水饮料特通各渠道模式、渠道特性，善于特通渠道机会找寻；

4.抗压能力强，有激情，敢于挑战高目标，有极强的拿结果能力，能介绍短期周边区域出差；

5.视个人能力、勤勉度、日常绩效考核表现决定薪资高低
职位福利：通讯补助、节日福利、交通补助、定期体检、带薪年假
渠道业代（瓶装水）：
职位描述岗位概要：按照划分的业务区域，以最终销售为目的，在销售区域内做好特通网点的维护和开发，保证终端的正常销售和陈列，保持区域市场的良性发展，根据公司要求对区域内市场费用进行核销提报，最终达成销售任务指标。
岗位职责：
1．重点做好区域分销商/渠道的开发，做好渠道建设和推广；

2．参与经销商渠道的开发、服务和维护；

3．对已开发和待开发的售点建立管理档案，对已开发待开发的目标售点形成定期走访；

4．产品生动化：协助客户做好产品陈列，保持安全库存，合理使用公司生动化工具，按照公司活动要求做好各项陈列，使辖区内的产品曝光率不断提高；

5．反馈市场竞品动态，落实执行公司下发的市场推广方案；

6.全力以赴完成公司下达的销售任务。

职位福利：通讯补助、节日福利、交通补助、定期体检、带薪年假
特通渠道业代（崇左）：

工作内容：
1.完成公司每月渠道建设指标，特通渠道终端售点开发、维护，门店基础动作执行；

2.依公司要求做好线路拜访规划，定时定点维护现有终端售点，做好产品陈列生动化及客情维护；

3.合理规划、执行公司日常各项市场销售、品牌推广活动，确保促销政策、市场推广落实到目标门店；

4.
区域经销经销商/分销商的日常管理，安全库存、层别管理、配送及时性跟踪；

任职要求：
1.35岁以下，有2年及以上快消品行业销售工作经验；

2.性格外向，有亲和力，头脑灵活，沟通能力强，有极强的业务拓展能力及沟通谈判技巧；

3.过往工作经历有特通渠道开发经验，有特通客户资源尤佳，熟悉酒水饮料特通各渠道模式、渠道特性，善于特通渠道机会找寻；

4.抗压能力强，有激情，敢于挑战高目标，有极强的拿结果能力，能介绍短期周边区域出差；

5.视个人能力、勤勉度、日常绩效考核表现决定薪资高低

职位福利：通讯补助、节日福利、交通补助、定期体检、带薪年假
去广西巴马丽琅饮料有限公司面试前，请依照以上职位要求做好对照，携带好个人简历以及身份证，毕业证和各类资格证书；

凤山县宜佳水电建材有限公司

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