久保田农业机械(苏州)有限公司面试
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- 匿名用户 面试了职位: 研发 2021-12-29
- 面试过程:首先填个资历表,然后就等主管面试,先是一起面试,自我介绍是不可少的,会哪些软件,对久保田了解多少,然后再一个一个谈具体薪资之类的,再就是对这个职位有什么疑问,在之后就回去了等待复试,复试就具体谈薪资之类的我面试的职位是要经常出差的,所以没有去。面试官问的面试题:会哪些软件,对久保田了解多少,对这个职位的疑问。?
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- 匿名用户 面试了职位: 品质工程师 2021-12-29
- 面试过程:整个过程人事没有出面,直接由部门内主管面试,包括之前的工作经验,个人的情况等。对于语言能力要求不高,专业方面我可能占一点优势。整个过程持续大概一个小时左右。面试官问的面试题:1.为什么从之前的岗位离职,=以及为什么选择久保田2.对久保田公司的认识程度3.对于品质工作的理解4.从之前的工作中得到的收获
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- 匿名用户 面试了职位: 品质工程师 2021-12-01
- 面试过程:整个过程人事没有出面,直接由部门内主管面试,包括之前的工作经验,个人的情况等。对于语言能力要求不高,专业方面我可能占一点优势。整个过程持续大概一个小时左右。面试官问的面试题:1.为什么从之前的岗位离职,=以及为什么选择久保田2.对久保田公司的认识程度3.对于品质工作的理解4.从之前的工作中得到的收获
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- 匿名用户 面试了职位: 研发 2021-11-20
- 面试过程:首先填个资历表,然后就等主管面试,先是一起面试,自我介绍是不可少的,会哪些软件,对久保田了解多少,然后再一个一个谈具体薪资之类的,再就是对这个职位有什么疑问,在之后就回去了等待复试,复试就具体谈薪资之类的我面试的职位是要经常出差的,所以没有去。面试官问的面试题:会哪些软件,对久保田了解多少,对这个职位的疑问。?
- 网络招聘
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- 匿名用户 面试了职位: 品质工程师 2021-07-01
- 面试过程:整个过程人事没有出面,直接由部门内主管面试,包括之前的工作经验,个人的情况等。对于语言能力要求不高,专业方面我可能占一点优势。整个过程持续大概一个小时左右。面试官问的面试题:1.为什么从之前的岗位离职,=以及为什么选择久保田2.对久保田公司的认识程度3.对于品质工作的理解4.从之前的工作中得到的收获
- 面试难度一般 感觉一般 有机会通过 网络招聘
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- 匿名用户 面试了职位: 研发 2021-06-30
- 面试过程:首先填个资历表,然后就等主管面试,先是一起面试,自我介绍是不可少的,会哪些软件,对久保田了解多少,然后再一个一个谈具体薪资之类的,再就是对这个职位有什么疑问,在之后就回去了等待复试,复试就具体谈薪资之类的我面试的职位是要经常出差的,所以没有去。面试官问的面试题:会哪些软件,对久保田了解多少,对这个职位的疑问。?
- 面试难度一般 感觉一般 网络招聘
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面试难度
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- 难度一般
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4.0
数据源于找工易用户,更新于2021-12-29
企业面试难度评分,取自用户在该企业面试评分数据,分值越高,难度越大,仅供参考。
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