天津市江达扬升工程技术有限公司面试
找工易简历库共有16个童鞋曾在天津市江达扬升工程技术有限公司 工作过,目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程,如果你知道天津市江达扬升工程技术有限公司是怎么面试的,欢迎爆料。
天津市江达扬升工程技术有限公司对职位的要求是:
-
普工(高薪+包食宿):
1、年龄40岁以下,有无经验均可;
2、有焊工、车工、钳工、铣工、数控工作经验者优先考虑;
3、身体健康,视力良好,无高血压、心脏病史,不恐高;
4、责任心强,吃苦耐劳,具有良好的团队意识和沟通能力;
5、可出外埠工作(也可就近安排工作地点);
6、持有相关操作证书者优先考虑。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、交通补助、包住、弹性工作、每年多次调薪、包吃
职位亮点:晋升快
-
销售工程师(无责任底薪+包食宿):
1、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
2、维护及增进已有客户关系;
3、负责收集市场和行业信息,加深了解;
4、能够安适应出差;
任职资格:
1)有良好的团队合作精神,工作扎实,处事认真,有责任心;
2)吃苦耐劳,适应出差;
3)认真完成领导安排的其他工作;
4)对外要具有较强的沟通能力;
5)具有较强的推销能力
待遇:面议,缴纳五险一金;
包吃住
职位福利:五险一金、带薪年假、每年多次调薪、包吃、周末双休、年终奖、高温补贴、节日福利
职位亮点:晋升快
-
普工(高薪+包食宿):
1、年龄40岁以下,有无经验均可;
2、有焊工、车工、钳工、铣工、数控工作经验者优先考虑;
3、身体健康,视力良好,无高血压、心脏病史,不恐高;
4、责任心强,吃苦耐劳,具有良好的团队意识和沟通能力;
5、可出外埠工作(也可就近安排工作地点);
6、持有相关操作证书者优先考虑。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、交通补助、包住、弹性工作、每年多次调薪、包吃
职位亮点:晋升快
-
去天津市江达扬升工程技术有限公司面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;
分享我的面试经验:
-
-
*面试职位:*面试难度:*面试时间:
- 2024年
- 2023年
- 2022年
- 2021年
- 1月
- 2月
- 3月
- 4月
- 5月
- 6月
- 7月
- 8月
- 9月
- 10月
- 11月
- 12月
*面试过程:*面试感受:*面试结果:*面试来源:
-
-
提交
猜你喜欢
更多职位面试推荐:
-
- 面试过程:同组面试一般是天大和南开的,大约是6个人。面试官是
- 有难度,但有机会) 感觉一般 面试通过 研究所质量分析人员
- 渤海证券
- 证券 500-999人
-
- 面试过程:首先HR初选,根据你的简历问你一些问题,然后说一下
- 有难度,但有机会) 感觉很不错 面试通过 商务专员/助理
- 狮桥物流
- 物流 500-999人
-
- 面试过程:第一部分人事部门面试,填表,个人信息,第二部韩国经
- 面试通过 电路开发工程师-天津
- 天津三星电子
- 500-999人
-
- 面试过程:从Boss直聘上面获得的招聘机会,一共两面,第一次
- 面试难度一般) 感觉很不错 面试通过 OTO运营
- 绫致时装(天津)有限公司
- 服饰/服装 10000人以上
-
关注职梦家
找工作求职面试必备
- 微信扫一扫 关注职梦家
-
千万公司员工点评
工资爆料一手掌握