天保基建
11.4W
  • 天津
  • 房地产开发
  • 100-499人
  • 上市公司
  • 绩效奖金
  • 上市公司
  • 双休
  • 社保
  • 正式合同
  • 交通补助
  • 赞同

天保基建面试

找工易简历库共有51个童鞋曾在天保基建 工作过,目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程,如果你知道天津天保基建股份有限公司是怎么面试的,欢迎爆料。

天保基建对职位的要求是:

  • 企管部副经理:
    岗位职责:保证公司规范化运营,制定公司中长期战略,参与企业文化建设规划,负责制度流程建设、监督、整改、复核,参与年度经营计划的编制,并跟踪、统计、分析、反馈,进行项目计划管理及跟踪、预警,项目后评估及结果应用,公司信息化建设及维护,组织完善各职能部门及权属公司的经营业绩考核,知识库管理等工作。

    任职条件:
    1、八年以上企业管理工作经验,其中房地产行业管理经验不少于三年;
    2、工商管理、企业管理等相关专业本科以上学历;
    3、熟悉现代企业管理运营模式,了解关于企业内控管理、经营管理、计划管理、信息化管理等相关知识及规定;
    4、熟悉各行业的主要竞争对手在企业管理方面的优劣势;
    5、具备良好的协调能力、沟通能力、分析判断能力、组织能力、计划能力。



    请按此链接中报名表格式发简历至邮箱https://special.zhaopin.com/flying/pagepublish/13492936/index.html
  • 企管部副经理:
    具体薪酬面议-国企
    岗位职责:保证公司规范化运营,制定公司中长期战略,参与企业文化建设规划,负责制度流程建设、监督、整改、复核,参与年度经营计划的编制,并跟踪、统计、分析、反馈,进行项目计划管理及跟踪、预警,项目后评估及结果应用,公司信息化建设及维护,组织完善各职能部门及权属公司的经营业绩考核,知识库管理等工作。

    任职条件:
    1、八年以上企业管理工作经验,其中房地产行业管理经验不少于三年;
    2、工商管理、企业管理等相关专业本科以上学历;
    3、熟悉现代企业管理运营模式,了解关于企业内控管理、经营管理、计划管理、信息化管理等相关知识及规定;
    4、熟悉各行业的主要竞争对手在企业管理方面的优劣势;
    5、具备良好的协调能力、沟通能力、分析判断能力、组织能力、计划能力。



    请按此链接中报名表格式发简历至邮箱https://special.zhaopin.com/flying/pagepublish/13492936/index.html

  • 计财部副经理:
    具体薪酬面议-国企
    岗位职责:规范公司的财务管理,提高企业的总体经济效益,在公司财务制度的约束下,遵循国家地方相关制度、政策,全面对公司预算、资金、融资、核算、财务分析、税务、成本测算与动态管理、会计档案等进行规范化的有效管理,对部门工作进行日常管理。

    任职条件:
    1、八年以上财务工作经验,其中房地产企业工作经验不少于三年,有上市公司财务工作经验优先;
    2、财务、会计及相关专业本科以上学历;
    3、具有资金管理平台操作和erp系统操作经验;
    4、熟悉国家各项会计政策、法规、制度,熟悉公司的各项会计制度规定;
    5、良好的财务核算及管理能力,具备独立进行财务管理和财务分析的能力;
    6、中级及以上职称,高级会计师职称优先。



    请按此链接中报名表格式发简历至邮箱https://special.zhaopin.com/flying/pagepublish/13492936/index.html

  • 去天津天保基建股份有限公司面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;

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  • *面试职位:
    *面试难度:
    *面试时间:
    • 2024年
    • 2023年
    • 2022年
    • 2021年
    • 1月
    • 2月
    • 3月
    • 4月
    • 5月
    • 6月
    • 7月
    • 8月
    • 9月
    • 10月
    • 11月
    • 12月
    *面试过程:
    *面试感受:
    *面试结果:
    *面试来源:

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