武汉科诺生物科技股份有限公司面试试题是什么?武汉科诺生物科技股份有限公司怎么面试的?

武汉科诺生物科技股份有限公司

7 .6

武汉
100-499人
民营企业

双休
社保
正式合同
年终奖金
员工旅游
免费班车

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找工易简历库共有36个童鞋曾在武汉科诺生物科技股份有限公司工作过，目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程，如果你知道武汉科诺生物科技股份有限公司是怎么面试的，欢迎爆料。

招聘培训主管：
岗位职责

1、根据招聘计划，独立开展招聘工作，与各部门保持密切沟通，在规定时间内完成招聘任务；

2、根据公司整体招聘规划，制定校园招聘渠道的方案计划并组织实施、后期跟踪；

3、开拓、建设和维护校企关系，推动校园招聘的各项工作实施；

4、负责招聘团队的建设和人员培养；

5、建立人才储备机制，储备公司发展需要人才；

6、安排入职前相关事宜并通知相关部门入职准备；

7、负责其他招聘日常管理工作，协助完成其它人事方面相关事务等；

8、完成领导安排的其他工作。
任职资格

1、人力资源、管理或相关专业统招本科以上学历，具备5年以上招聘工作经验

2、熟悉各种招聘渠道、招聘流程及面试方法，有批量招聘经验或跨区域招聘经验者优先；

3、性格开朗，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，以结果导向，抗压能力强；

4、数据建模与分析能力。
农业技术推广：
1、服务大客户，扎实重点零售店的试验示范工作2、站店促销服务3、重点作物的学习4、重点产品的深度认知植物保护、园艺、农学等专业优先，23年、24年应届毕业生优先
机修/设备维修：
岗位职责：
1、负责动力车间机械设备的日常巡检、隐患排查、整改及技术改造等相关工作；
2、负责制定动力车间机械设备月度和年度维保、润滑、检修计划及设备采购计划的编制；
3、负责设备检修等工作记录及资料填写、整理、归档；
4、公司设备维修保养（离心式空压机、离心式水泵、冷冻水机组等）
5、作为车间储备干部培养，后期发展机电工程师、车间主任方向发展。

任职资格：
1、大专以上学历，机电一体化、机械等相关专业，优秀应届生可招聘；
2、熟悉工厂常用电器工作原理，有电器维修经验、变频器等自控相关理论；
3、熟悉电机运行原理，有长期相关保养维修工作经验；
4、具备较强的机械设备专业知识，工作责任心强，有上进心；
5、具备良好的识别设备资料及图纸能力；
6、能熟练使用办公软件及cad制图软件。
去武汉科诺生物科技股份有限公司面试前，请依照以上职位要求做好对照，携带好个人简历以及身份证，毕业证和各类资格证书；

上海爱思织带有限公司

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