北京能环科技发展中心面试试题是什么?北京能环科技发展中心怎么面试的?

北京能环科技发展中心

7 .8

北京
电力/水利/能源/环保/燃料
50-99人

专项奖金
双休
社保
正式合同
周末双休
带薪年假

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找工易简历库共有13个童鞋曾在北京能环科技发展中心工作过，目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程，如果你知道北京能环科技发展中心是怎么面试的，欢迎爆料。

综合环境咨询部门负责人：
岗位职责：
1、根据公司统一部署，全面负责综合环境咨询部的部门管理工作，包括战略制定、人才培养、技术档案管理、技术报告的审核等，并完成公司总经理交办的其他任务；
2、组织制定并实施部门发展规划和实施计划，保证公司环评及相关业务不断成长并保持竞争优势；
3、负责完成公司制定的经营目标；
4、对本部门的主要业务进行管理：负责重大项目的组织实施和一般项目的调度管理，适当兼顾其他工作；
5、负责组织建立公司环评技术管理体系，解决公司技术问题；
6、负责本部门技术人才队伍的培育。

任职要求：
1、环境相关专业，本科及以上学历,有注册环评师等资格证书优先考虑；
2、5年以上相关管理工作经验，3年以上同行业管理工作经验，最少主持过2个以上重大环评项目；
3、具有环境咨询、排污许可证咨询及市场开发相关工作经验，有一定的社会资源；
4、有良好市场推介能力，对营销、人力资源管理等方面的知识有一定认知；
5、具有很强的领导能力、人际沟通能力，较强的影响力、判断与决策能力、客户服务能力；

6、认可公司企业文化和现状，事业心，有激情、品行好。
综合咨询部经理：
岗位职责：
1、根据公司统一部署，全面负责部门管理工作，包括战略制定、人才培养、技术档案管理、技术报告的审核等，并完成公司总经理交办的其他任务；
2、组织制定并实施部门发展规划和实施计划，保证公司环评及相关业务不断成长并保持竞争优势；
3、负责完成公司制定的经营目标；
4、对本部门的主要业务进行管理：负责重大项目的组织实施和一般项目的调度管理，适当兼顾其他工作；
5、负责组织建立公司技术管理体系，解决公司技术问题；
6、负责本部门技术人才队伍的培育。
任职要求：
1、环境相关专业，本科及以上学历,有注册环评师等资格证书优先考虑；
2、5年以上相关管理工作经验，3年以上同行业管理工作经验，最少主持过2个以上重大环评项目；
3、具有环境咨询、排污许可证咨询及市场开发相关工作经验，有一定的社会资源；
4、有良好市场推介能力，对营销、人力资源管理等方面的知识有一定认知；
5、具有很强的领导能力、人际沟通能力，较强的影响力、判断与决策能力、客户服务能力；

6、认可公司企业文化和现状，事业心，有激情、品行好。
去北京能环科技发展中心面试前，请依照以上职位要求做好对照，携带好个人简历以及身份证，毕业证和各类资格证书；

北京金洋航宇光电科技有限公司

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