岗位职责：
1、负责理解公司高层领导业务蓝图以及客户需求；
2、负责软件系统总体架构设计、重构，优化现有软件技术架构；
3、负责关键技术的预研与攻关，解决项目开发过程中的技术难题；
4、负责带领软件团队为结果负责，高效完成开发任务。
岗位要求：
1、计算机、软件本科以上学历；
2、5年以上工作经验，2年中型以上c/c++项目的实际设计开发经验；
3、熟悉linux系统及相关技术；
4、熟悉敏捷开发过程；
5、熟悉软件版本控制、自动构建；
6、熟悉设计模式、熟练使用uml建模；
7、良好的沟通与团队协作能力，责任心强，能承受较大的压力。

业务方向：
1、高速数据传输、处理、存储领域；
2、雷达、通信方向。

岗位职责：
1、负责主持公司的经营管理全面工作，保证在任期间按时、全面完成公司的经营目标任务。
2、根据董事会的要求确定公司的经营方针，建立公司的经营管理体系并组织实施和改进，主持公司的日常各项经营管理工作，代表公司对外处理业务，开展公关活动。 岗位要求：
1、 管理学、经济学、电子计算机等专业，硕士及以上学历，具有15年以上电子研发类型企业管理经验者可放宽专业要求，有在研究所工作经验者优先，熟悉国军标，熟悉行业相关管理体系者优先；
2、 具有一定jg行业相关知识背景，了解电子产品研发流程，精通现代企业管理知识，精通国内资本市场运作模式，了解投融资程序、ipo等相关政策法规；
3、 逻辑性强，具有正确果断的决策能力，能根据公司实际情况，制订正确的，可行的经营管理目标；
4、 具有较强的组织、协调管理能力，在实际的经营管理中能够团结带动大多数人；
5、 沟通能力强，在对业务单位、合作伙伴进行沟通协作方面有较强的公关能力。

待遇：股权激励 年终分红

岗位职责：
1、负责收集行业客户信息和销售机会， 分析市场动态和趋势，制定并推广产品以及解决方案的销售策略；
2、承担销售指标，负责对目标客户群的销售和服务，以及相应的营销活动和客户关系的建立和维护；
3、负责客户的售前、售中、和售后的一系列活动，包括需求挖掘、项目拓展、参与商务谈判、招投标、合同签订和服务跟踪，并协调项目落地实施；
4、负责指导和支持其他开发、销售人员完成所在区域的客户开发和销售活动。 任职资格：
1、10年及以上的工作经验，主要经历来自面向研究所或从事相关行业的项目管理或销售工作，相关行业背景优先；
2、具有成功的销售或项目开发经验，专长集中在市场和客户需求分析、客户挖掘，具有丰富的产品营销管理经验和客户关系管理经验；
4、具有敏锐的市场嗅觉，能够通过对市场、政策的变化和趋势把握抓住商机；有良好的商业谈判能力 ；
5、目标和结果导向型的工作风格，并具有良好的、可追溯的业绩；
6、渴望成功并具有极强的内在驱动力，能够面对不定因素和在信息不全面的情况下做决定，抗压性强、适应能力好；
7、具有成熟、耐性和自信的性格和极强的沟通能力；能够透过复杂的人际关系对结果进行积极影响。