南京京海医药有限公司

7 .5

  • 南京
  • 批发
  • 50-99人
  • 其他性质
  • 双休
  • 社保
  • 正式合同
  • 交通补贴
  • 年终奖金
  • 员工旅游
  • 赞同

南京京海医药有限公司面试

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南京京海医药有限公司对职位的要求是:

  • 常州医药代表:
    职责描述:
    r 1、根据所分配的销售区域,积极推进销售计划,完成销售目标;
    r 2、负责与所在地药店的合作,并保持良好的沟通与客情关系,做好商品陈列与店员及消费者教育,维护零售价格,执行促销活动,收集竞品信息;
    r 3、积极拓展优质药店、诊所与小连锁药房;
    r 4、服从团队管理制度,全职,自然人皆可;
    r 5、完成公司及上级安排的其它工作。
    r 任职要求:
    r 1、大专以上学历、医药或市场营销相关专业,优先考虑;
    r 2、三年以上otc渠道药品推广工作经历,有药店销售经验,熟悉otc推广工作流程,拥有良好的药店资源者优先考虑;
    r 3、具备较强的药店开发能力及维护上量能力,既往销售业绩优秀,有较强的沟通协调能力;
    r 薪资福利:
    r 底薪+绩效奖金+提成。五险一金,过节福利,年终奖金等
    r 其它福利:朝九晚五,双休,国家法定节假日正常放假(春节提前一礼拜带薪年假)。带薪培训、节日福利、每年团建旅游等
  • 南通医药代表:
    职责描述:
    r 1、根据所分配的销售区域,积极推进销售计划,完成销售目标;
    r 2、负责与所在地药店的合作,并保持良好的沟通与客情关系,做好商品陈列与店员及消费者教育,维护零售价格,执行促销活动,收集竞品信息;
    r 3、积极拓展优质药店、诊所与小连锁药房;
    r 4、服从团队管理制度,全职,自然人皆可;
    r 5、完成公司及上级安排的其它工作。
    r 6、以南通市场为主,工作地参考范围:海门、如皋,根据所在地就近安排
    r 任职要求:
    r 1、大专以上学历、医药或市场营销相关专业,优先考虑;
    r 2、三年以上otc渠道药品推广工作经历,有药店销售经验,熟悉otc推广工作流程,拥有良好的药店资源者优先考虑;
    r 3、具备较强的药店开发能力及维护上量能力,既往销售业绩优秀,有较强的沟通协调能力;
    r 薪资福利:
    r 底薪+绩效奖金+提成。五险一金,过节福利,年终奖金等
    r 其它福利:朝九晚五,双休,国家法定节假日正常放假(春节提前一礼拜带薪年假)。带薪培训、节日福利、每年团建旅游等
  • 药品培训讲师:
    任职要求:
    r 1、25-45岁,男女不限,***,口才好;
    r 2、药学专业毕业,有2年以上工作经验;
    r 3、医药公司产品讲师,有执业药师资格证最佳;
    r 4、除常规培训外,最好包含动销推广产品,即复合型人才,亦或中医理论扎实,望闻问切娓娓道来型人才;
    r 薪资福利:
    r 底薪+绩效奖金+提成。五险一金,过节福利,年终奖金等
    r 其它福利:朝九晚五,双休,国家法定节假日正常放假(春节提前一礼拜带薪年假)。带薪培训、节日福利、每年团建旅游等(优秀人才,***)
  • 去南京京海医药有限公司面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;

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  • *面试职位:
    *面试难度:
    *面试时间:
    • 2024年
    • 2023年
    • 2022年
    • 2021年
    • 1月
    • 2月
    • 3月
    • 4月
    • 5月
    • 6月
    • 7月
    • 8月
    • 9月
    • 10月
    • 11月
    • 12月
    *面试过程:
    *面试感受:
    *面试结果:
    *面试来源:

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