兰州金岛汽车销售有限公司面试试题是什么?兰州金岛汽车销售有限公司怎么面试的?

兰州金岛汽车销售有限公司

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找工易简历库共有67个童鞋曾在兰州金岛汽车销售有限公司工作过，目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程，如果你知道兰州金岛汽车销售有限公司是怎么面试的，欢迎爆料。

管理培训生：

岗位职责：

1. 汇总、整理、统计分析数据资料；

2. 依据厂家品牌各阶段政策，对标、分析集团各店业务数据；

3. 根据各店业务数据，对标、分析后形成数据报告；

4. 根据数据报告并结合店内业务，提出提升措施；

5. 及时与店内沟通确认提升计划；

6. 督导各店业务进度的达成并进行差异分析；

7. 推动集团政策在店内的执行落地。

岗位要求：

1. 学习能力强，工作细致认真，有较强的逻辑思维能力；

2. 工作有条理，能够熟练操作office办公软件；

3. 有数据统计、分析相关工作经验者优先；

4. 沟通能力强，注意细节，可塑性强；

5. 统招本科类院校应届生或工作经验两年以内。

职位福利：五险一金、加班补助、交通补助、房补、通讯补助、采暖补贴、高温补贴、节日福利
行政助理：
职位描述：
1、负责日常行政事务工作，日常办公事务管理、涉外事务管理等。
2、电话记录、打印文件、复印资料。
3、日常报表的收集、整理、汇总、上报。
4、负责完成上级交办的其他工作。

任职资格：
1、国家统招本科及以上学历，工商管理、行政管理等相关管理类专业为佳。
2、较强的沟通能力和组织协调能力，做事认真仔细。
职位福利：五险一金、加班补助、采暖补贴、通讯补助、房补、交通补助、节日福利、高温补贴
客服专员：
岗位职责：

1.负责新购车客户、维修客户回访工作，并在mep系统中记录回访结果

2.负责首保/日常保养提醒、预约、服务营销活动邀请等

3.负责接听服务来电，记录来电客户信息并受理客户预约

任职要求：

1.大专及以上学历，有相关工作经验者优先

2.熟练掌握常用的计算机管理软件（如word、excel、ppt等）

3.有较强的团队协作能力、沟通能力、倾听，分析能力、速记能力

职位福利：五险一金、加班补助、包吃、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、节日福利
去兰州金岛汽车销售有限公司面试前，请依照以上职位要求做好对照，携带好个人简历以及身份证，毕业证和各类资格证书；

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