昆山市浦江房地产有限公司威尼斯假日酒店

7 .7

  • 苏州
  • 房地产开发
  • 少于50人
  • 其他性质
  • 提供食宿
  • 话补
  • 双休
  • 社保
  • 正式合同
  • 年终奖金
  • 赞同

昆山市浦江房地产有限公司威尼斯假日酒店面试

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昆山市浦江房地产有限公司威尼斯假日酒店对职位的要求是:

  • 销售代表:
    1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。

    2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。

    3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。

    4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。

    5.处理客户的来电、来函。

    6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及vip的接待工作。

    7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。
  • 客房主管:
    3.坚决服从上级负责人的工作安排。

    4.做好分管部门的工作计划和总结,督导下属的工作。

    5.负责分管部门员工的培训和考核。

    6.深入下属员工的工作情况及思想状况,对全体员工进行思想教育。

    7.执行上级领导的工作指令,向其负责和报告工作。

    8.督导员工做好各类布草的质量检查和收调保管工作,防止短缺和不符合质量要求的布草流入使用部门。

    9.坚持服务现场管理,负责员工的工作安排和对新员工的带领教育工作。

    10.做好沟通与各部门的联系,并协调工作。

    11.认真检查和验收洗净的布草的洗烫质量、收调和检验废旧的布草,对不符合质量要求的布草提出处理意见和建议
    12.负责保管的布草账物相符,收领、发放布草手续完备,登记清楚。

    13.负责收调的各类布草分类清点和计数登记工作,手续完备,准确无误。

    14.保持布草房的整洁,做好清洁卫生和财产设备的保养工作。

    15.负责检查下属员工的仪容仪表及工作表现。

    16.做好对新老员工的培训工作,使之尽快适应工作要求。

    17.加强成本费用控制,做好物料用品的管理领用和发放。

    18.掌握当日客房情况,监督楼层与前台的联系和协调,确保房间正常。

    19.合理安排人力。
    组织和指挥员工严格按照工作规范和质量要求做好客人迎送和服务,并做好客房和环境的清洁卫生工作。

    20.负责每天巡视楼层,检查30%住客房,监督检查下属的工作情况,发现问题及时指导和纠正。

    21.负责落实部门安全管理制度,确保安全。

    22.负责处理客人的遗留物品。

    23.主持每天的例会和组织员工全会,并做好记录。

    24.负责教育和督导员工做好维护保养和保修工作,定期安排设备维修、用品添置和更新改造计划。

    25.负责按照服务工作规范的质量标准要求,做好客房服务中心的各项工作,认真查阅每天的各种业务报表和工作记录。

    26.掌握vip客人抵离情况,按客房布置要求,及时做好各类礼品和物品的发放,登记和耗用回收工作。
  • 值班工程师:
    四星级酒店工程部,日常工程设施设备等维护维修
  • 去昆山市浦江房地产有限公司威尼斯假日酒店面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;

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  • *面试职位:
    *面试难度:
    *面试时间:
    • 2024年
    • 2023年
    • 2022年
    • 2021年
    • 1月
    • 2月
    • 3月
    • 4月
    • 5月
    • 6月
    • 7月
    • 8月
    • 9月
    • 10月
    • 11月
    • 12月
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