振石大酒店有限公司面试试题是什么?振石大酒店有限公司怎么面试的?

振石大酒店有限公司

7 .3

嘉兴
酒店
500-999人
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找工易简历库共有20个童鞋曾在振石大酒店有限公司工作过，目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程，如果你知道振石大酒店有限公司是怎么面试的，欢迎爆料。

宾客关系主任(J10352)：
工作职责：1.了解当日客情，参与各项前厅的工作。发现并上报工作中出现的问题；
2.在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷；
3.做好每日对住店宾客的电话拜访工作，搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映。与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜好，协助宾客解决疑难事宜。任职资格：1.大专以上文化程度（英语优秀者可适当放宽），年龄在20－35周岁；
2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识和责任感；
3.形象气质良好，身体健康，能接受一个月3－4次夜班。
餐饮销售(J10034)：
工作职责：1、做好销售接待安排，为客户做好餐饮销售服务和离店的跟踪工作；
2、积极开发和维系新老客户，维护人脉资源。任职资格：1、大专及以上学历，有1年以上销售工作经验；
2、有酒店相关的销售资源；
2、沟通能力强，反应灵活，能适应出差。
救生员(J10046)：
工作职责：1、cpr急救技能：有熟练的水中救生和陆地人工呼吸抢救等技术及证照；
2、作好泳池及泳者安全管理，发现求救信号等异常情况，迅速有效救助；
3、每日泳池内设备的日常检查，游泳馆台帐数据的填写；
4、巡场、招生、环境维护；
5、水质、机房维护管理。任职资格：1、具备救生员证照。2、具有高度的安全意识和责任感。
去振石大酒店有限公司面试前，请依照以上职位要求做好对照，携带好个人简历以及身份证，毕业证和各类资格证书；