主要工作职责：
1.负责拓展终端、直销业务，承接下达的年度经营指标和专项指标；
2.负责构建终端业务盈利模式；
3.负责渠道拓展和销售体系搭建，制定终端业务、渠道发展规划和整体运营方案等工作。

主要工作内容：
1.负责拓展终端、直销业务，制定营销计划，完成下达的年度经营指标和专项指标；
2.负责构建终端业务的盈利模式；
3负责渠道拓展和销售体系的搭建，制定终端业务、渠道发展规划和整体运营方案；
4.负责预测、分析和把握行业的市场动态，收集市场、行业和产品信息，挖掘用户需求，制定终端业务拓展策略，结合用户反馈、行业发展变化，及时调整、优化营销策略；
5. 负责分销、零售终端价格体系管控，对公司终端进行进销存管理，提升周转天数，避免库存积压、滞销问题；
6.负责营销全过程的管控、监督、数据分析，针对营销过程中的问题制定解决方案；
7.按合同约定催收款项，确保各类款项按时到账；
8.负责产品的业务知识培训、卖点提炼、竞对分析。

任职相关要求：
1.学历本科及以上，市场营销、工商管理等相关专业毕业；
2.具有三年以上相关工作经验；
3.具备一定的沟通协调能力、组织能力；
4.具备较强的文案撰写能力；
5.具备较强的计算机操作技能和办公软件应用能力。
6.熟悉营销策划等相关知识，了解《合同法》、《广告法》等法规；
7.用工形式为劳动合同制。

主要工作职责：
1.负责蔬菜、水果、坚果、耗材等品类的采购。
主要工作内容：
1.供应商管理
1.1负责对商品品类进行规划及优化管理，满足业务需求，定期对供应商进行考核、评估，并持续改善供应商服务水平；
1.2负责品类供应商质量监管，包括但不限于送货及时性、产品质量、货源稳定等；
1.3负责品类供应商分级管理；
1.4不定期检查供应商生产车间的卫生情况，并提出整改措施。
2.成本控制
根据成本构成因素分析采购策略与方案，通过谈判、比价等方式有效控制采购成本，确保所采购的产品及其他服务获得性价比最优的价格。
3.sku开发
3.1及时准确寻找能符合市场需求的新商品，不断丰富商品品类，增加商品sku数量；
3.2根据前端的需求，匹配产品资料。
4.市场调研
4.1负责定期对市场同类产品、同行业、竞争对手进行市场调研和比价，并提出改进建议；
4.2负责对各批发市场进行市场调研和比价，择优选择供应商。
5.掌握品类销售数据变化，与运营、采购、销售联动，参与制定活动方案
5.1 负责与前端沟通，满足前端对产品及价格的需求；
5.2 负责与运营经理沟通，参与制定活动方案，提升品类的销售额；
5.3负责与供应商及厂家沟通，争取活动支持。
任职相关要求：
1.专科及以上学历；
2.三年以上蔬果采购岗位相关工作经验，有大型商超/生鲜电商行业经历；
3.具备较强的沟通谈判能力；
4.具备较强的市场敏锐度；
5.熟悉生鲜行业生产、制作、产销流程；
6.用工形式为劳务派遣制。

主要工作职责：
1.负责休食、日用日化品、美妆类、绿植类、冲调酒饮、文体、百货、家电等品类供应商的引进； 2.负责b端渠道的拓展。
主要工作内容：
1. 负责休食、日用日化品、美妆类、绿植类、冲调酒饮、文体、百货、家电等品类供应商的引进
1.1 负责供应商的联系与洽谈；
1.2负责前端所需产品的引进；
1.3完善产品品类结构，包括价格、产品信息、各细分类的产品sku数量储备。
2. 负责采购质量把控，监控市场变化，降低采购成本
2.1 不定期进行市场调研，对比同类产品的市场价格，择优选取；
2.2 协调供应商到货不足产生的差量问题，需与供应商沟通补货或者建立同类商品的备选供应商；
2.3 把控供应商送货的及时性；
2.4 把控所采产品的质量，符合食品安全规定；
2.5 因产品质量问题产生的售后，及时与供应商及前端沟通赔偿事宜。
3. 负责管辖品类新品的开发、供应商的开发及管理、开团上架商品的提报、所负责品类商品的gmv和毛利
3.1 负责开发新的产品渠道，增加平台新品储备；
3.2 负责新品的引进供运营选品；
3.3 负责平台上架产品资料的整理，包括产品名称、规格、价格等；
3.4 协同前端运营，提高品类销售额；
3.5 争取供应商支持（价格或者赠品），制定活动方案，提高产品销售毛利。
4.协助采销经理拓展销售渠道，包括但不限于各大平台、政企学校食堂配送等。
任职相关要求：
1.专科及以上学历；
2.三年以上电商平台采购经验，一年以上同等职务工作经历；
3.具备较强的市场敏锐度和预判能力；
4.具备较强的沟通协调能力；
5.具备采购独立运作能力；
6.熟悉电商平台采购相关知识；
7.用工形式为劳务派遣制。