工作职责：
1.支持商务拓展工作，包括联系潜在客户、投标、报价、现场踏勘、与分包商沟通等。
2.支持增值服务、解决方案的开发和落地，例如能源咨询项目、智慧园区数字化产品落地、特殊创新服务项目等。
3.支持运营项目的标准化、持续性优化。
4.支持物业设施行业的市场调研，包括供应商信息调研、价格分析等。
5.支持日常运营的数据分析，包括工单大数据分析等。
6.支持商务拓展及运营优化的其他业务。
任职资格：
1.建筑技术或其他建筑工程相关专业的工程学位，机电、弱电专业背景优先。
2.在能源管理、设施管理、建筑技术或其他建筑工程相关领域有1-3年工作经验。同时，欢迎优秀应届生投递。
3.对qehs系统有基本了解。
4.能够接受国内国际出差。
5.良好的沟通技巧，出色的人际交往能力，能够与跨团队有效协作。
6.拥有良好的中英文书写和口语能力。会德语者优先考虑。
7.熟悉各种ms-office，也熟悉autocad，能源计量和监测系统等。
8.具有项目开发和管理的能力。

岗位职责：
1. 办公室行政管理工作
2. 协助办公室顺利有序运营
3. 固定资产的管理和维护
4. 公室易耗品的采购，记录和收货， 报货文具，打印耗材，名片，饮用水，咖啡，纸巾，茶水间易耗品和其他小商品。
5. 月度结算，例如快递费用，易耗品，办公室服务，租金，物业管理费和其他的相关费用。
6. 会议室的管理，公司物品的交付和邮寄。
7. 监督办公室服务，包括绿植，保洁等，确保办公环境干净整洁。
8. 向相关部门汇报异常情况，如有需要，支持物业人员进行办公室维护和后期跟踪。
9． 人力资源工作支持；
10. 在bpm提交采购申请和付款申请
11. 国际快递运单填写
12. 付款申请的提交和状态跟踪
13. 必要时协助办公室餐饮事宜
任职资格：
1. 本科及以上学历,具备英语口语及书面表达能力
2. 良好的人际关系及沟通技巧
3. 良好的时间管理能力
4. 熟练应用办公软件
5.具备外企公司工作经验者优先考虑

job deｓｃｒｉｐｔion：
card office service：
1. explain the corporate card application process to employee who needed 2. daily operation to print, ｄｅｌiver and recycle corporate card. 3. enable disable door access base on requests. 4. to analyze issue if corporate card not functional. 5. following the guidance and ensure relevant information security compliance.
administration support：
1. office admin support 2. backup of receptionist 3. office maintenance coordination 4. other works as needed
procurement support：
1. actively contributing to cooperation with all others involved and with interface partners and forwarding all relevant information in order to keep themselves and others informed and ｃｒｅａｔｅ an optimum logistics chain.
2. coordinate with lm to get procurement figure/reports 3. preparing reports 4. coordinate with accenture or gbs for vendor database, e-sourcing system setting etc.
team support：
1. support se re team for smooth daily operation
2. other work as needed

requirements：
1. basic office application usage, like outlook, excel, ppt, etc.
2. digital knowledge and new technology curiosity
3. user centricity, strong customers focus orientation. be proactive in finding workaroundsolution to solve problems.
4. have strong sense to follow security guiｄｅｌines.
5. continuous learning to meet the needs of business development and individual development.
6. good command of written and spoken english
7. good communication with users, able to deal with complex situations.
8. have ownership to solve problem pro-actively.
9. team working and collaboration.
10. experience working in a foreign company