太平人寿保险有限公司惠州中心支公司面试试题是什么?太平人寿保险有限公司惠州中心支公司怎么面试的?

太平人寿保险有限公司惠州中心支公司

8 .2

惠州
保险
500-999人

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高薪职位

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找工易简历库共有44个童鞋曾在太平人寿保险有限公司惠州中心支公司工作过，目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程，如果你知道太平人寿保险有限公司惠州中心支公司是怎么面试的，欢迎爆料。

银行渠道管理岗：
【工作内容】
1.维护好一级支行或片区支行的渠道合作；
2.辅助所辖服务经理和服务顾问进行项目规划运作与客户服务；
3.负责所辖服务经理和服务顾问工作过程监督与管理；
4.团队建设、技能培训与培养管理人才；
5.完成公司交办的其它工作
高客项目总监（储备）：
【岗位职责】
1.整合相关资源，发掘存量市场客户
2.匹配专业的培训服务体系
3.搭建资源交换的生态联盟
4.引进异业优质人才，共建商圈

【任职要求】
1.原则上年龄30—48周岁
2.具有大专学历及以上
3.具有良好的沟通能力和团队协作能力
4.身心健康、品行良好
5.原行业年收入12万以上

职位福利：大牛带队、项目奖金、员工旅游、周末双休、定期团建、绩效奖金、弹性工作、补充医疗保险

职位亮点：总公司政策支持，专属办公职场，专项渠道支持。
家族信托经理：
【岗位职责】
1.系统学习家族信托的相关知识
2.匹配专业的培训服务体系
3.激活存量市场的目标客户
4.邀约参加公司的高客平台

【任职要求】
1.原则上年龄30—50周岁
2.具有大专学历及以上
3.具有良好的沟通能力和团队协作能力
4.身心健康、品行良好
5.原行业年收入20万以上

职位福利：大牛带队、项目奖金、员工旅游、周末双休、定期团建、绩效奖金、弹性工作、补充医疗保险

职位亮点：总公司政策支持，专属办公职场，专项渠道支持。
去太平人寿保险有限公司惠州中心支公司面试前，请依照以上职位要求做好对照，携带好个人简历以及身份证，毕业证和各类资格证书；