厦门兴纳科技有限公司

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厦门兴纳科技有限公司面试

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厦门兴纳科技有限公司对职位的要求是:

  • 业务经理(贵州):

    1、负责公司外加剂产品的销售与推广,积极主动、高效适时地开辟新客户,拓宽业务渠道,扩大产品市场占有率;

    2、负责合作项目物资合同、供货、对账、资料收集、回款等相应工作;

    3、维护新老客户,做好售前、售中、售后服务;

    4、完成公司交办的其他工作。


    职位要求:

    1、年龄20-32岁,能熟练驾驶车辆,能适应在贵州驻点的工作;

    2、踏实肯干,积极主动,善于沟通,具有良好的团队协作精神;

    3、热爱销售,具备良好的职业道德,服从公司工作安排;

    4、有工程材料或本行业业务经验优先,条件优秀的可以放宽要求;


    薪资福利:
    年薪10-15万,上不封顶(福利详见公司简介)


    晋升通道:
    业务经理—大区经理—业务总监—分公司事业伙伴


    备注:

    1、晋升职位均不受时间限制,完成对应级别业绩目标就晋升!

    2、事业部扩张需要长期吸纳有志精英加入我们。

  • 实验员:
    技能要求:
    化学,性能测试

    岗位职责:

    1、在部门负责人的领导下及时对原材料进行检测并按时完成;

    2、负责记录在检样品检测记录,编制已检样品的检测报告;

    3、负责在检样品的保管与标识,对指定区域的检测设备进行日常巡查、点检;

    4、熟悉各种检测操作技术及检测设备,并对检测数据的真实性负责;

    5、为合作项目进行产品现场适配,为客户提供产品技术讲解、指导等服务;

    6、参与新产品研发、适配工作;

    7、完成公司交办的其他工作。


    任职要求:

    1、化工专业、无机非金属材料工程专业或熟悉聚羧酸减水剂合成者优先;

    2、踏实肯干、专注细致、工作主动性强;

    3、勤学乐思、积极上进、善于钻研;

    4、具备良好的职业道德,服从公司工作安排,适应出差;

    5、持有c1驾照。
    能独立熟练驾驶汽车。

    6、吃住均于长泰公司工业园。

  • 业务经理(四川):

    1、负责公司产品的销售与推广;

    2、负责合作项目物资合同、供货、对账、资料收集、回款等相应工作;
    (售前、售中、售后工作)

    3、及时沟通客户,收集并及时反馈市场有效信息;

    4、完成公司交办的其他工作。


    职位要求:

    1、年龄22-35岁,大专及以上学历,能熟练驾驶车辆,能适应在四川驻点的工作;

    2、踏实肯干,积极主动,善于沟通,具有良好的团队协作精神;

    3、热爱销售,具备良好的职业道德,服从公司工作安排;

    4、有工程材料或本行业业务经验优先;


    薪资福利:
    年薪10万以上,上不封顶(福利详见公司简介)


    晋升通道:
    业务经理—大区经理—业务总监—副总经理—分公司事业伙伴


    备注:

    1、晋升职位均不受时间限制,只要你够优秀!

    2、事业部扩张需要长期吸纳有志精英加入我们。

  • 去厦门兴纳科技有限公司面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;

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  • *面试职位:
    *面试难度:
    *面试时间:
    • 2024年
    • 2023年
    • 2022年
    • 2021年
    • 1月
    • 2月
    • 3月
    • 4月
    • 5月
    • 6月
    • 7月
    • 8月
    • 9月
    • 10月
    • 11月
    • 12月
    *面试过程:
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