南京恋物匠贸易有限公司

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  • 芜湖
  • 100-499人
  • 民营企业
  • 双休
  • 社保
  • 正式合同
  • 员工旅游
  • 绩效奖金
  • 生日福利
  • 赞同

南京恋物匠贸易有限公司面试

找工易简历库共有88个童鞋曾在南京恋物匠贸易有限公司 工作过,目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程,如果你知道南京恋物匠贸易有限公司是怎么面试的,欢迎爆料。

南京恋物匠贸易有限公司对职位的要求是:

  • 夫子庙老门东导购:
            1、熟悉并了解门店商品,独立完成门店的销售服务工作;
            2、创造舒适的购买环境、保持环境整洁;
            3、关注顾客需求,提供优质的打客服务;
            4、协助上级完成其他门店活动执行工作;
  • 店铺设计师:
            申请职位需同时发简历附带个人作品
            
            主要职责
            1、负责店铺设计,制定和实施开店或重装计划,并与承建商共同完成建店工作;
            2、根据设计方案,对终端店面,销售卖场、各展厅的施工组织工作;
            3、负责协调活动展会等所需的道具使用情况;
            4、不断完善、创新公司品牌的店铺设计风格,并推广;
            5、能够独立完成店铺全套施工图及效果图;
            6、负责与施工队及工程监理沟通,确保图纸的可操作性。
            
            任职要求:
            1、具备良好的审美能力、沟通能力、协调及分析能力;
            2、能熟练应用autocad软件;
            3、具备独立完成室内设计方案的能力,能现场监工;
            4、了解商业空间设计行业发展动态,熟悉店铺装修材料和各项施工工艺;
            5、能接受出差。
  • 陈列主管:
            申请职位同时需要附加个人作品
            
            工作职责:
            1、依据销售数据及上货波段,制定有效的时段陈列指引、陈列规范、搭配指引、出模等陈列方案。
            2、按月制定巡店计划,对终端人员进行实地陈列指导及带教工作。
            3、对终端门店进行远程监控管理,跟进及指导店铺陈列方案落实结果,并总结检核结果。
            4、重点新开店陈列支持。对店铺动线、仓位、道具、灯光等进行合理规划及调整。并对新开店员工进行基础陈列培训。
            5、开发陈列课件,搭载大型培训课程进行陈列理论知识、实操培训,并进行考核。
            
            任职资格:
            1.大专及以上学历,服装设计、美术、艺术设计等相关专业;
            2.三年及以上服装陈列工作经验;
            3.熟练使用办公软件(excel、ppt等),会使用ps、ai等绘图软件;
            4.有较高的审美意识;敏锐的流行时尚触觉;良好的沟通及表达能力和培训技能,具备较强的创新意识和创新能力;具备一定的团队协调能力,有良好的团队合作精神。
            
            
  • 去南京恋物匠贸易有限公司面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;

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  • *面试职位:
    *面试难度:
    *面试时间:
    • 2024年
    • 2023年
    • 2022年
    • 2021年
    • 1月
    • 2月
    • 3月
    • 4月
    • 5月
    • 6月
    • 7月
    • 8月
    • 9月
    • 10月
    • 11月
    • 12月
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