- 晋升机会: 4.3
- 公司管理: 4.3
- 工作补贴: 4.7
- 工作压力: 4.8
- 工作氛围: 4.2
- 办公环境: 4.2
- 企业文化: 4.4
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- 匿名用户 昆明 往来会计
- 对公司评分:
- 康佳集团昆明往来会计点评-逢年过节发200元过节费,交通补助一月200
- 公司福利怎样福利?逢年过节发200元过节费,交通补助一月200,公积金必须在满6年才有,一般在分公司基本没有晋升的机会,你有能力还得上面有人不然也上不去,要再康佳最好跑跑销售吧,干得好的一个月一万的多也有,财务就算了,分得太细更多的专业学不
- 2021-12-20
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- 匿名用户 销售代表
- 对公司评分:
- 康佳集团销售代表点评-工作压力不大。压力主要来自于平时的活动
- 在该企业工作压力大吗?工作压力不大。压力主要来自于平时的活动。然后销售任务。还有就是上级领导的要求。包括工资。但是基本上没有什么压力。公司的工作节奏怎么样?公司节奏相对比较缓慢。下班的话作为销售岗位的话,基本上不存在准时。周末是没有节假日的
- 2021-12-20
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- 匿名用户 硬件工程师
- 对公司评分:
- 康佳集团硬件工程师点评-看情况,一般1年有1到2次加工资的机会
- 公司涨工资时长及涨幅?看情况,一般1年有1到2次加工资的机会,涨幅大概在5%~10%之间,对关键岗位情况也有可能15%~30%不等。公司的薪酬体系是比较完善的,就是整体工资相比行业偏低了一点公司工作时间怎样?正常8点半上班,晚上6点下班,视
- 2021-12-20
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- 匿名用户 硬件工程师
- 对公司评分:
- 康佳集团硬件工程师点评-基本上应届进去6500左右
- 公司岗位级别有哪些,一般多久能晋升?基本上应届进去6500左右,工作三年社招9000,晋升缓慢,国企一个萝卜一个坑,上面不走下面永远无法上位,主任电路设计师15k一般电路设计师12k公司有年终奖吗?有年终奖,大概半年评一次绩效,年中会有一个
- 2021-12-20
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- 匿名用户 南昌 销售经理主管
- 对公司评分:
- 康佳集团南昌销售经理主管点评-因为平时兼职。我觉得假如的话
- 是什么原因吸引你加入该公司?因为平时兼职。我觉得假如的话,对我来说我相对来说没多大。对于新人的话,不建议因为更多的是浪费时间。公司工作时间怎样?工作的休息时间正常的话一般是九点到五点。加班的话是经常的事情。活动的话一开始的话,周末基本上所有
- 2021-10-28
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- 匿名用户 南昌 销售经理主管
- 对公司评分:
- 康佳集团南昌销售经理主管点评-觉得相对来说,除了每天上班包括平时就俩人在卖长的句子
- 在公司工作,给你带来哪些影响和变化?有无印象特别深刻的事情?觉得相对来说,除了每天上班包括平时就俩人在卖长的句子。其他的也就没有任何其他的分开了经验了。所以我不建议大家来。公司涨工资时长及涨幅?基本上来说涨工资,可能要半年吧。然后账户的话不
- 2021-10-28
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- 匿名用户 南昌 销售岗位
- 对公司评分:
- 康佳集团南昌销售岗位点评-福利的话都有,但是缴纳的比例相对来说不是特别高
- 公司福利怎样福利?福利的话都有,但是缴纳的比例相对来说不是特别高,都是按最低标准吧,属于第三方签订一般属于劳务派遣合同。公司工作时间怎样?时间九点到晚上六点。经常加班,年假别提更没有,然后周末是没有节假日的。如果有来的不介意来你是否愿意推荐
- 2021-10-28
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- 匿名用户 前员工 深圳 Android应用开发工程师
- 对公司评分:
- 康佳集团深圳Android应用开发工程师点评-重点大学软件专业应届生到康佳工作说明
- 你觉得公司发展前景怎样?在行业中有哪些优势?康佳集团的业务构成中,绝大部分依靠彩电业务,彩电行业这几年市场规模走低,又面临互联网企业的冲击,传统品牌(海信、创维、TCL、康佳、长虹)之间竞争极度激烈,利润率极低;你愿意推荐朋友来这里工作?为
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- 2021-07-29
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- 匿名用户 前员工 深圳 互联网事业部
- 对公司评分:
- 康佳集团深圳互联网事业部点评-康佳是一家很注重人文关怀的公司
- 你愿意推荐朋友来这里工作?为什么?实习可以,康佳主要是校招,当然,也有社招的。但我个人没见到有哪个社招是牛批的。所以呢,整个事业部都很年轻,但问题也严重。就是太年轻了,虽然有干劲,但没经验。有很多项目都是干了没多久就没下文了,只有一两个项目
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- 2021-07-29