柳工常州机械有限公司招聘新员工有正式合同和五险一金吗?
通过网友的爆料,柳工常州机械有限公司是有签订劳动合同与五险一金; 其中共有23位网友提供了该企业有签订劳动合同 以及16位网友提供了有五险一金的数据。
柳工常州机械有限公司 签订正式劳动合同情况:
-
- 有签订正式劳动合同
-
- 没有签订合同
- 柳工常州机械有限公司有无帮员工购买五险一金:
-
我们来看下,该企业还有其他什么福利:
该企业最多的福利是福利类(包吃,包住宿,补充医疗保险等); 如果您还知道该企业有其他福利,欢迎提供给我们[爆料]。
了解该企业其他职位劳动合同与社保情况:
- 人力资源专员(招聘): 二、负责DHR系统维护:1、检查审核需求部门提出的人员补充申请;2、发起协议工/合同工录用流程;3、发起员工内部调动/调配流程;4、需求部门DHR权限申请审核
- 行政专员: 一、各部门通知文件归档管理r 公司通知等文档的存档管理r 公司合同协议的存档管理r 二、公司固定资产管理r 协助公司进行固定资产盘点r 日常固定资产采购、管理及报
- 人力资源高级专员(绩效方向): 二、负责绩效实施: 2.1负责组织开展总监、技术专家、部门负责人年度绩效合同签订及评价
- 生产计划专员: r 4、对已做系统发运安排的整机进行在途监控,根据物流合同指标监督、考核物流公司
- 人力资源专员(员工关系): 一、人事异动管理:1、受理员工辞职申请及其他劳动合同解除手续,并按照相应管理制度及规范办理相应手续
- 采购专员: 业两年以上工作经验,硕士毕业半年以上工作经验;3、具备一定的机械、计算机、财务、商务谈判知识;了解《合同法》、《质量法》
- 人力资源专员: 为制定合理的福利体系提供建议;5、负责薪酬管理专项工作的开展与组织(包括年薪结算、个税年度汇算清缴、社保基数调整等)
劳动合同&社保知识推荐:
查看全部 >-
2020-08-22
劳动合同必备条款
一、劳动合同必备条款1、劳动合同期限。2、工作内容和工作时间。3、劳动保护和劳动条件。主要包括劳动安全卫生的设施、设备及防护措施,女工和未成年人的特殊保护,以及为劳动者提供的保证生产(工作)任务顺利进...
-
2020-08-22
劳动合同签订注意哪些条款
一、签订劳动合同应包括以下条款:用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动报酬;...
-
2021-04-15
广州社保现在可以退钱吗?
问:现在社保可以退钱吗?答:不能退~自2010年1月1日起社保就不能退保。国务院第93次常务会议讨论通过《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》,并决定于2010年1月1日起实施。国务院办公厅...
大家都关注的企业推荐
企业薪酬
-
关注职梦家
找工作求职面试必备
- 微信扫一扫 关注职梦家
-
千万公司员工点评
工资爆料一手掌握