西藏金楠资产管理有限公司

7 .3

  • 常州
  • 50-99人
  • 股份制企业
  • 双休
  • 社保
  • 正式合同
  • 年终奖金
  • 员工旅游
  • 绩效奖金
  • 赞同

西藏金楠资产管理有限公司面试

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西藏金楠资产管理有限公司对职位的要求是:

  • 销售业务员(面议):
    职位要求:1年以上保健品行业或相关行业工作经验。
    岗位职责: 1.负责线下产品销售,客戶维护推广;2.收集潜在客户资料,建立客户档案;3.协助上级制定销售计划4.协助销售经理做市场调研,为公司制定发展方向提供重要信息及数据的参考。
    薪资福利:月薪15k以上不封顶(底薪+提成+绩效+五险一金)
  • 销售总监(面议):
    1)依据公司整体战略组织制定市场销售推广工作;
    2)规划公司销售系统的整体运营、建立健全各项规章制度,推动公司销售系统管理的规范化;
    3)依据公司整体销售目标制定年度销售计划和方案,监督实施销售全过程,完成销售任务;
    4)负责销售团队的建设和管理,制定销售团队的薪资考核制度,并对销售人员进行培训、指导。
    (5)负责组建、培养、管理大健康团队,肩负团队打造、人才培养梯队
    任职资格:
    1)本科及以上学历,市场营销、销售管理、企业管理等专业毕业;
    2)具有五年以上从事销售管理工作的经验;
    3) 熟练使用办公软件,具有一定抗压能力,有较强的市场开拓和销售能力;
    4)具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,以往销售业绩良好。
    公司介绍:
    子公司成立于2023年,公司由三家医药上市公司注股,主营大健康业务。拥有职业销售及营销运作团队,区域网格销售平台完善,位于杭州的直播基地较具规模。主要对接客户群体为政府单位及事业单位和上市公司,公司经营方向为代理直采及自营代工产品、研发技术成果买断及转让,预计2024年3月发起a轮融资,2025年7月发起b轮融资 。近几年,大健康产业快速崛起,已经成为国民经济新的增长点,受益于经济水平提高,人口老龄化和健康意识的增强,我国大健康产业已经迎来了前所未有的发展机遇,大健康产业是长期的趋势,但要做好大健康产业,却很难,大健康的范畴非常广泛,产业链很长,需要在产业链上有大的投入:平台,团队,技术,品牌,产品,模式,推广,产品定位规划打造以及公司未来的市场营销、品牌招商等体系化的运作模式,一个真正实用的规划是项目成功的基本要素之一,因地制宜,前瞻性与落地性相结合;2023年我们只做一件事,助力大健康产业的蓬勃发展是我们的使命!
  • 市场文案策划:
    岗位职责:
    r 1、根据公司的具体要求,制定相关活动的策划方案及实施细则,并对其进行有效的组织和实施:
    r 2、协助领导及同事,能够按照具体要求完成对指定项目的文案进行撰写、修改;
    r 3、与各媒体、广告公司协调,进行广告策划,确认广告的文案及广告效果;
    r 进行媒体公关,与相关媒体建立合作关系,根据投放安排,在相关媒体安排广告等内容的投放;
    r 4、调查相关的信息,收集相关资料和内容采集,并进行整理归档,进行市场分析,为相关的工作提供协助。
    r 5、完成领导指派的其他策划相关类的临时性工作
    r 要求:
    r 1. 大专以上学历,广告学、新闻学、汉语言文学相关专业,在品牌策划公司、广告公司拥有2年及以上工作经验;
    r 2. 有扎实的文字功底,有创意,有策划力,具备策划、实施策略活动的能力;
    r 3. 具有一定的品牌推广知识,有相关广告创意能力优先;
    r 4. 具备高度的敬业和团队合作精神,有较强的责任心和使命感,工作细致负责,能够承担较大的工作压力;
    r 子公司成立于2023年,公司由三家医药上市公司注股,主营大健康业务。拥有职业销售及营销运作团队,区域网格销售平台完善,位于杭州的直播基地较具规模。主要对接客户群体为政府单位及事业单位和上市公司,公司经营方向为代理直采及自营代工产品、研发技术成果买断及转让,预计2024年3月发起a轮融资,2025年7月发起b轮融资 。近几年,大健康产业快速崛起,已经成为国民经济新的增长点,受益于经济水平提高,人口老龄化和健康意识的增强,我国大健康产业已经迎来了前所未有的发展机遇,大健康产业是长期的趋势,但要做好大健康产业,却很难,大健康的范畴非常广泛,产业链很长,需要在产业链上有大的投入:平台,团队,技术,品牌,产品,模式,推广,产品定位规划打造以及公司未来的市场营销、品牌招商等体系化的运作模式,一个真正实用的规划是项目成功的基本要素之一,因地制宜,前瞻性与落地性相结合;2023年我们只做一件事,助力大健康产业的蓬勃发展是我们的使命!
  • 去西藏金楠资产管理有限公司面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;

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  • *面试职位:
    *面试难度:
    *面试时间:
    • 2024年
    • 2023年
    • 2022年
    • 2021年
    • 1月
    • 2月
    • 3月
    • 4月
    • 5月
    • 6月
    • 7月
    • 8月
    • 9月
    • 10月
    • 11月
    • 12月
    *面试过程:
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