北京杰外动漫文化股份有限公司

7 .2

  • 北京
  • 50-99人
  • 股份制企业
  • 双休
  • 社保
  • 正式合同
  • 周末双休
  • 带薪年假
  • 年终分红
  • 赞同

北京杰外动漫文化股份有限公司面试

找工易简历库共有59个童鞋曾在北京杰外动漫文化股份有限公司 工作过,目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程,如果你知道北京杰外动漫文化股份有限公司是怎么面试的,欢迎爆料。

北京杰外动漫文化股份有限公司对职位的要求是:

  • 日漫商务采购:
    \u003cdiv\u003e 岗位职责:\u003c/div\u003e\u003cdiv\u003e 1、对日漫版权信息进行收集、整理,展开内容及报价评估;\u003c/div\u003e\u003cdiv\u003e 2、 负责与日漫版权方联系、维护良好关系、完成谈判及签约;\u003c/div\u003e\u003cdiv\u003e 3、对所采购版权获得完整介质、版权链等,保证发行及运营所需物料;\u003c/div\u003e\u003cdiv\u003e 4、根据采购合同约定,跟进财务销售数据,按期向客户付款并提供相应证明;\u003c/div\u003e\u003cdiv\u003e 5、 拓展动漫版权合作渠道、合作模式、合作商务洽谈,维系优质版权方资源;\u003c/div\u003e\u003cdiv\u003e 6、 负责创投项目的执行、投后续约、对账管理等\u003c/div\u003e\u003cdiv\u003e
    \u003c/div\u003e\u003cdiv\u003e 任职资格:\u003c/div\u003e\u003cdiv\u003e 1、 本科以上学历,有日本留学经验者优先;\u003c/div\u003e\u003cdiv\u003e 2、 日文和英文可作为工作语言;\u003c/div\u003e\u003cdiv\u003e 3、 具有商务谈判能力;条理清晰,灵活变通;\u003c/div\u003e\u003cdiv\u003e 4、 有动画、影视采购工作经历者优先。\u003c/div\u003e
  • 日漫商务采购:
    岗位职责:
    1、对日漫版权信息进行收集、整理,展开内容及报价评估;
    2、 负责与日漫版权方联系、维护良好关系、完成谈判及签约;
    3、对所采购版权获得完整介质、版权链等,保证发行及运营所需物料;
    4、根据采购合同约定,跟进财务销售数据,按期向客户付款并提供相应证明;
    5、 拓展动漫版权合作渠道、合作模式、合作商务洽谈,维系优质版权方资源;
    6、 负责创投项目的执行、投后续约、对账管理等


    任职资格:
    1、 本科以上学历,有日本留学经验者优先;
    2、 日文和英文可作为工作语言;
    3、 具有商务谈判能力;条理清晰,灵活变通;
    4、 有动画、影视采购工作经历者优先。

    职位福利:五险一金、大牛带队、餐补、绩效奖金、带薪年假、周末双休

  • IP运营总监/经理:
    职位描述
    1、制定有效的ip价值评估模型和ip价值培育的整体方案和变现。
    2、负责公司品牌及ip项目的品牌打造及运营,品牌推广策略及方案的制定,及执行。
    3、负责用户粉丝经营,维护和扩大粉丝群,增强粉丝活跃度和粘性;其相关资源、渠道关系的维护及拓展。
    4、通过线上、线下媒体、网络平台、短视频平台等合作方式进行持续的ip打造与推广。
    5、负责内部及外部ip信息数据(版权方信息数据、客户和用户信息等)的收集与分析。
    职位要求:
    1、至少5年以上整合营销工作经验。有单ip运营成功案例者优先。
    2、熟悉ip基本运作流程并有独特见解。
    3、对动漫、影视、游戏、衍生品等相关领域有深刻认知,能够敏锐洞察到相关市场动向。
    4、具备出色的策划能力和执行能力,可独立撰写ip整体运营策划方案。
    5、熟悉二次元用户,对z世代人群消费市场有较深的了解。
    6、良好的团队协同能力和沟通组织能力。
  • 去北京杰外动漫文化股份有限公司面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;

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  • *面试职位:
    *面试难度:
    *面试时间:
    • 2024年
    • 2023年
    • 2022年
    • 2021年
    • 1月
    • 2月
    • 3月
    • 4月
    • 5月
    • 6月
    • 7月
    • 8月
    • 9月
    • 10月
    • 11月
    • 12月
    *面试过程:
    *面试感受:
    *面试结果:
    *面试来源:

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