中银三星人寿保险有限公司

7 .8

  • 东莞
  • 100-499人
  • 合资企业
  • 五险一金
  • 周末双休
  • 交通补助
  • 带薪年假
  • 年终分红
  • 绩效奖金
  • 赞同

中银三星人寿保险有限公司面试

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中银三星人寿保险有限公司对职位的要求是:

  • 法人业务部客户经理:
    工作职责: 1.负责下辖团队的规划,日常活动组织工作,建立和维护良好的团队文化,有效解决团队问题;
    2.制定和落实业务部的销售目标和销售策略,推动业务发展,完成公司下达的考核指标;
    3.通过业务创新,提升队伍的创新能力;
    4.遵守法律法规及公司各项规章制度,完成公司交办的其他工作。
    任职资格: 1、年龄在22-45周岁,条件优秀者可放宽;
    2、大专(含)以上学历,有同业经验者可适当放宽;
    3、具有一定的业务、管理经验和培训辅导能力,热爱销售管理工作;
    4、同业银保客户经理、银行系保险公司或具有团险职域营销经验的优先。
    职位福利:定期体检、补充医疗保险、弹性工作、绩效奖金、节日福利、不加班、周末双休
  • 风险管理与合规部门总经理:
    1.负责组织建立和完善分公司内控合规管理及风险管理体系,协调各部门制订各项业务的合规管理制度或流程;
    2.负责组织落实对分公司各项业务操作的合规性审查和监控,防范操作风险,保证各项业务的合规性;
    3.负责根据总公司的要求对分公司层面的制度、流程等风险与合规问题进行梳理,并配合各部门实施风险与合规管理制度的完善与执行;
    4.负责组织分公司的定期内部检查,对可能出现的合规或法律风险问题提出预警,对已经出现的风险问题提出整改意见并监督相关部门落实;
    5.负责根据总公司及监管部门的要求组织执行对风险的主动识别、评估、监测和报告;
    6.负责组织分公司的风险合规知识宣传及培训并向分公司员工提供合规咨询;
    7.负责组织、落实、开展分公司反洗钱工作;
    8.负责分公司风险管理与合规部门的日常管理工作;
    9.负责配合指导分公司审计工作的落实;
    10.领导交办的其他工作。
  • 总公司-湖北地区市场调研组组长(J10229):
    岗位职责:
    1. 负责管控该地区市场调研整体进度,积极推动市场调研期间各项重要工作的落实与达成,确保市场调研工作按照公司要求进展;
    2. 负责该地区业务渠道摸底与调研;
    3. 负责推进该地区内控制度建设完善,符合监管要求;
    4. 负责协调解决该地区市场调研工作中存在的各种问题;
    5. 负责市场调研中其他事项的实施与推进。
    任职要求:
    1. 遵纪守法、诚实守信,具有良好的个人品质和职业道德,认可公司经营理念和企业文化,愿意履行公司员工义务和岗位职责,无不良从业记录,无刑事处罚及违纪处罚记录;
    2. 大学本科及以上学历,包括但不限于保险、金融、经济等专业;
    3. 具有5年以上保险、金融等行业相关工作经历;
    4. 中共党员,年龄一般不超过45周岁;
    5. 具有较好的管理能力、组织协调能力,熟悉金融法律法规及金融监管政策;
    6. 职业稳定性较强,原则上近三年来全职工作单位不超过两个;
    7. 符合公司履职回避有关管理要求;
    8. 符合监管任职资格相关要求。
  • 去中银三星人寿保险有限公司面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;

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  • *面试职位:
    *面试难度:
    *面试时间:
    • 2024年
    • 2023年
    • 2022年
    • 2021年
    • 1月
    • 2月
    • 3月
    • 4月
    • 5月
    • 6月
    • 7月
    • 8月
    • 9月
    • 10月
    • 11月
    • 12月
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