深圳人本国际科技服饰有限公司面试
找工易简历库共有65个童鞋曾在深圳人本国际科技服饰有限公司 工作过,目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程,如果你知道深圳人本国际科技服饰有限公司是怎么面试的,欢迎爆料。
深圳人本国际科技服饰有限公司对职位的要求是:
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营销代表:
职位描述:
1.按照市场部提供的商业模式内容做网络推广,主动开拓市场客户资源,被动承接市场部推荐的客户资源。
2.深度学习公司的专业性产品和服务。
3.积极主动对接客户需求,并提供好产品价值、服务价值、形象价值和情感价值,达到持续为客户增值的目标。
任职要求:
1.男女不限,大专及以上学历,市场营销类专业应届或往届毕业生;
2.有强烈的事业企图心。
3对营销工作充满激情,勤奋努力、好学上进,团队合作意识强。
4.逻辑思维及语言表达清晰。 -
服装设计助理:
职位描述:
1.依据《销售单》及客户确认的款式图完成《生产制单》资料的输出;
2.跟进研发打样和头板样的生产进度,解决生产中出现的产品问题,确保设计和生产工作的准确衔接;
3.协助设计师完成产品的款式图设计,印/绣花的设计、排版,并依据设计的物料要求进行面料、辅料的选用和测试;
4.协助产品后期图片拍摄及处理,整理完善的产品资料。
任职资格:
1.23~35岁,本科及以上学历,服装纺织类专业,1年以上服装设计助理工作经验;
2.熟练运用办公软件word、excel, 会用coreldraw、ai、ps软件,会使用单反相机优先考虑。
3.勤奋踏实,认真细心,学习能力强,认同公司企业文化。 -
电子工程师:
职位描述:
1.配合智能穿戴服饰产品的开发;
2.负责电子元器件、部件的选型开发、测试、验收;
3.负责智能穿戴服饰产品的组装与测试;
4.负责工艺标准指导书的拟制。
任职要求:
1.26~43岁,***本科及以上学历,电子工程类专业。
2.5年以上电子工程师工作经验,条件优秀者可适当放宽;
3.熟练使用常用办公软件及制图软件。 -
去深圳人本国际科技服饰有限公司面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;
分享我的面试经验:
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*面试职位:*面试难度:*面试时间:
- 2024年
- 2023年
- 2022年
- 2021年
- 1月
- 2月
- 3月
- 4月
- 5月
- 6月
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- 10月
- 11月
- 12月
*面试过程:*面试感受:*面试结果:*面试来源:
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