郑州博观电子科技有限公司面试
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郑州博观电子科技有限公司对职位的要求是:
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营销总监:
岗位职责: 1、参与制定公司营销战略,依据营销战略制定公司营销组合策略和营销计划,经批准后组织实施;
2、带领本部门人员执行公司的相关制度,最终达成公司市场营销目标;
3、负责制定并组织业务部门工作计划,督导检查市场开发情况;
4、根据市场具体情况,作出市场预测,确定目标市场,全面负责产品的销售工作;
5、负责本部门全盘业务的筹划和方案实施;
6、负责组织、实施本部门员工的培训工作,提高员工业务素质。
岗位要求:
1、性格外向,沟通协调能力及团队合作能力;
2、反应敏捷,具有逻辑思考能力和应变能力;
3、有激情,有信仰,不空言,讲实干;
4、可以有经验,但不能经验主义,有躬身入局的耐心,再有改良创新的能力;
5、有一定的现代管理经验和认知,有持续学习能力;
6、本科以上学历,5年以上工作经验,优秀者条件可放宽;
7、薪资可面议。
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技术销售代表:
职责描述:
1. 负责承接物联网软、硬件开发业务,完成公司业绩目标;
2. 负责客户需求产品方案策划,包括解决方案定义、产品规划、功能设计、研发跟进、方案升级等工作;
3. 团队协调和沟通,推动开发、交付、运营、生产等人员,并有较强的项目推动能力;
4. 负责客户的管理,积极寻求让客户满意的策略或方法,与客户建立长期的合作关系;
5. 负责市场信息的收集,销售数据的整理,目标客户的开发;
任职要求:
1. 计算机或应用电子专业大专以上学历;
2. 2年以上it产品销售开发/管理工作经验,有电子ic、it硬件、软件开发行业销售经验者优先;
3. 销售工作经验及商务谈判经验,具有较灵活的商业头脑;
4. 工作尽职尽责、具有团队合作精神和强烈的责任感 ;
5. 具备物联网行业研究分析能力,硬件电子电路相关基础知识;
6. 应用电子、电子信息工程、电气自动化、物联网、测控技术、软件工程等相关专业优秀应届毕亦可;
上班时间:
早上8:
30-12:00,13:30-18:00,一周休息1天半,法定节假日休息,实习生应届生管住宿。
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去郑州博观电子科技有限公司面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;
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*面试职位:*面试难度:*面试时间:
- 2024年
- 2023年
- 2022年
- 2021年
- 1月
- 2月
- 3月
- 4月
- 5月
- 6月
- 7月
- 8月
- 9月
- 10月
- 11月
- 12月
*面试过程:*面试感受:*面试结果:*面试来源:
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