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企业登录/注册江苏瑞京科技发展有限公司面试
找工易简历库共有63个童鞋曾在江苏瑞京科技发展有限公司 工作过，目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程，如果你知道江苏瑞京科技发展有限公司是怎么面试的，欢迎爆料。
江苏瑞京科技发展有限公司对职位的要求是：
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配包工：
1、严格按照工艺要求操作完成；
2、按时完成工作量。熟练工优先，年龄48周岁以下。
3、初中以上文化
4、有团队协作精神，服从管理
5、免费3餐，提供住宿
6、试用期结束交五险，每年组织免费旅游，生日福利 -
仓库保管员：
要求
1、初中以上文化，
2、熟练简单的电脑操作
3、为人踏实、细心、认真负责，能吃苦耐劳
4、性别不限，年龄不超过45岁
5、有医疗器械库房工作经验者优先
薪资：
长白班，试用期结束，交五险，每年组织旅游一次，生日福利 -
生产经理：
生产经理1名：，30～45岁，本科以上学历，医药/管理/机械工程及自动化/机械设计与制造等相关专业。
职责：负责生产管理。
要求：1）熟悉医疗器械行业法律法规；
2）有医疗器械行业生产管理工作经历者优先录用；
3）熟悉产品生产流程；
4）诚实守信，有进取心，善于钻研，创新意识强，工作主动性强，自律性强，并具备解决生产问题的能力；
5）有全局观念、有组织领导力，具有培训和督导下属的能力。
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去江苏瑞京科技发展有限公司面试前，请依照以上职位要求做好对照，携带好个人简历以及身份证，毕业证和各类资格证书；
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*面试职位：*面试难度：*面试时间：
- 2024年
- 2023年
- 2022年
- 2021年
- 1月
- 2月
- 3月
- 4月
- 5月
- 6月
- 7月
- 8月
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- 10月
- 11月
- 12月
*面试过程：*面试感受：*面试结果：*面试来源：
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