武汉东方大酒店有限公司面试试题是什么?武汉东方大酒店有限公司怎么面试的?

武汉东方大酒店有限公司

8 .0

武汉
酒店
100-499人

双休
社保
正式合同
带薪年假

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找工易简历库共有54个童鞋曾在武汉东方大酒店有限公司工作过，目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程，如果你知道武汉东方大酒店有限公司是怎么面试的，欢迎爆料。

前台接待员：
岗位职责
1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。
2.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。
3.熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动。
4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益。
5.熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务。
6.熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务。
7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。
8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。
9.制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。
岗位要求
1.大专以上文化程度，懂得英语。
2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感。
3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
4.相貌端正，身体健康。
美工/设计：
岗位职责：
1.完成日常美术设计及制作。
2.独立完成或协助专业广告人员完成重大美术制作。
3.保管、节约各种美工工具、用料。
4.做好美术资料搜集、处理、分析和存储工作。
5.认真钻研业务，提高自身的创作设计水平。
任职资格：
1.大专以上文化程度；3年以上酒店同岗位工作经验，美术/广告设计专业。
2.具有高品质的设计并创作酒店所有宣传品。
3.网页制作能力。
4.具有一定的绘画及美术制作能力。
审计主管：
岗位职责
1.审核酒店所有收入，控制内部招待及员工用餐。
2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。
3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。
4.编制每天收益报表。
5.编制收银员现金收溢或缺月报表。
6.登记每日信用卡明细、银行对帐单，对信用卡进行核对。
岗位要求
1.财务或相关专业。
2.财务相关1年以上工作经验。
3.熟悉国家相关法规，熟练掌握相关软件技能。
4.熟悉酒店财务与税收制度，能够全面掌控整套财务流程。
5.具有很强的财务，税务策划能力。
6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。
去武汉东方大酒店有限公司面试前，请依照以上职位要求做好对照，携带好个人简历以及身份证，毕业证和各类资格证书；

上海爱思织带有限公司

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