岗位职责：
1、协助销售总监管理销售业务和销售部日常事务；
2、负责客户来访工作的落实；
3、协助销售总监进行客户维护工作，并促进合作建立；
4、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、较强的应变能力、口头表达与沟通能力；
3、善于分析思考问题，有责任心；
4、良好的服务意识与团队合作精神 ，集体荣誉感强。
福利：
1、行业信息，专业知识，销售技巧等培训；
2、不定期团建活动；
3、年终奖，不定期下午茶；
4、友善和睦的工作氛围，高质量优秀团队，有冲劲有活力；
5、养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险+生日福利+部门聚餐＋过年超长带薪假期。

岗位职责：（此岗位为技术岗 非管理岗）
1、前期接洽，分析项目资料，明确设计定位，制定战略方向；
2、完成方案输出及形成最终成果文件；
4、负责向客户汇报各阶段的设计成果，充分表达设计意图，使项目进度顺利推进；
5、审核最终设计文件，指导后期施工跟进的设计原则，保证作品落地的完成度；
6、整理并归档项目文件；
7、指引并领导团队整体能力提升，定期进行设计分享。
任职资格：
1、优秀的设计美感及品味，对设计有明确的自我见解；
2、敏锐的设计洞察力，能快速准确定位项目方案核心；
3、优秀的沟通及表达能力，对信息的敏感度，统合信息并能做出应对；
4、熟悉当下设计流行趋势，材质应用及优秀案例；
5、应对设计落地有很强的控场能力；
6、优秀的团队统筹能力，能带领团队发展；
7、精通ps,cad,office,su等必备设计软件；
8、工装室内设计8年以上工作经验，有1000-5000㎡项目主案经历。
9、对形象气质有一定要求。

职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利

岗位职责：
1、参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见；
2、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；
3、负责对项目进行跟踪和监督；
4、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作；
5、负责案例，技术及资源的整理；
6、配合项目经理制定工作进度。


任职要求：
1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历；
2、三年以上相关工作经验，商业优先；
3、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作autocad、powerpoint、photoshop等软件；
4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神；
5、善于沟通，表达能力强，有团队精神；
6、富有创意及执行力，有责任感、表达能力强。